Adjoint au Ludothécaire - SETE Agglopole Mediterranee

Adjoint(e) au Ludothécaire

Sète agglopole Méditerranée recherche pour sa médiathèque Montaigne, un(e) adjoint(e) au ludothécaire.

Mission 1:
Accueil du public

• Médiation entre ressources et usagers
• Accueil des publics : accueillir, informer, renseigner, orienter tous les types de public fréquentant la ludothèque, rangement de la salle.
• Aide à la réflexion sur l'organisation de l'espace et la présentation des collections
• Participation à la politique d'action culturelle du réseau, à l'élaboration de partenariats de proximité autour du jeu, encadrement et animation des activités autour du jeu
• Proposition d'actions transversales aux différents secteurs de la médiathèque

Mission 2:
Acquisition et développement du fonds de jeux

• Évaluation des collections de jeux, adaptation aux publics, analyse des besoins, conservation et élimination, évaluation des coûts dans le cadre de la politique documentaire du réseau
• Participation aux acquisitions
• Traitement intellectuel des collections (catalogage, indexation)
• Appréhension des différentes règles du lieu, des jeux et leur transmission
• Propositions d'innovations

Mission 3:
Gestion de projet en ludothèque

• Réflexion sur les usages et les besoins particuliers du public, l'aménagement de leur espace, la cohérence avec les autres espaces de la médiathèque
• Gestion d'une partie du budget de fonctionnement de la ludothèque
• Participation à la coordination de l'action culturelle du secteur
• Participation aux réflexions sur les projets d'établissement
• Participation aux groupes de travail du réseau en rapport avec le secteur
• Participation à la consolidation de la mise en place des prêts de jeux en plus grand nombre

Mission 4:
Participation au management

• Encadrement des agents de la ludothèque sous l'autorité du responsable de l'Espace.
• Superviser l'accueil du public dans l'espace, le rangement de la salle
• Orienter le travail interne ou annexe de la journée, ou un projet de service
• Accompagner les agents dans leur travail quotidien
• Mise en place du travail en équipe : participation à des groupes de travail, réunions

Connaissances (savoir)

• Connaissance de l'organisation et du fonctionnement d'une médiathèque, et d'une ludothèque
• Intérêt significatif pour l'accueil du public
• Connaissance des sources d'information, des procédures de traitement intellectuel, maîtrise des nouvelles technologies adaptées au métier
• Connaissance de l'édition du jeu et du jouet
• Bonnes connaissances générales, connaissance de l'environnement socio-culturel
• Une formation aux métiers du livre est souhaitable

Qualités - aptitudes

• Curiosité : intérêt et compréhension du fonctionnement des jeux, intérêt pour l'animation, intérêt pour le jeu
• Aisance avec tous les supports ludiques et intérêt pour les nouveautés ainsi qu'avec tous les types de publics
• Pédagogie : savoir transmettre sa passion aux autres, leur apprendre les règles du jeu, etc.
• Sens du travail en équipe, de la décision, de l'organisation
• Capacité d'improvisation, créativité et imagination
• Aisance relationnelle
• Capacité de mettre en relation littérature, cinéma, musique, multimédia et jeu en proposant des animations passerelles
• Une formation aux métiers du jeu serait souhaitable
• Une expérience en ludothèque serait un plus

Ce poste vous intéresse? Merci de déposer en ligne votre candidature, comportant lettre de motivation, CV, avant le 03/08/2026 sous la référence : « adjoint ludothécaire » sur : https://(Use the "Apply for this Job" box below). est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale :
Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 01/09/2026

* Chargée / Chargé de bibliothèque*