ADDETTO​/A FRONT OFFICE appartenente alle categorie protette ai sensi della legge

Position: ADDETTO/A FRONT OFFICE appartenente alle categorie protette ai sensi della legge n.68/99 art.1
Ti piacerebbe lavorare a stretto contatto con la cultura e il patrimonio artistico? Sei alla ricerca di un ambiente di lavoro stimolante e dinamico?

GiGroup Spa, filiale di Napoli, ricerca un/un'  Addetto/Addetta Front Office  appartenente alle  categorie protette ai sensi della legge n.68/99 art.
1  per una prestigiosa struttura con sede a Portici (NA).

Descrizione del ruolo

Accoglienza dei turisti e dei visitatori;

Gestione dei servizi di biglietteria;

Attività di guida per visite all’interno della struttura.

Esperienza pregressa nel settore culturale/museale;

Ottima conoscenza della lingua inglese;

Dinamicità, flessibilità e capacità di adattamento;

Capacità di lavorare in team e disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e in orari serali.

Luogo di lavoro:
Portici (NA)

Orario di lavoro: part time, 20 ore settimanali, su turni distribuiti dal lunedì alla domenica

Offerta contrattuale:
Contratto a tempo determinato in somministrazione con possibilità di proroga.

Candidati subito all’annuncio!

Cogli l’opportunità di entrare a far parte di un ambiente unico, dove potrai contribuire a valorizzare il patrimonio culturale e vivere un’esperienza professionale arricchente!

Facciamo parte di Gi Group Holding ((Use the "Apply for this Job" box below).) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del

D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo -candidati

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