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Junior Remarketing Area Manager

Job in Naples, Campania, Italy
Listing for: Altro
Full Time position
Listed on 2026-08-18
Job specializations:
  • Sales
    Automotive Sales
  • Automotive
    Automotive Sales
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 32000 - 36000 EUR Yearly EUR 32000.00 36000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Per un nostro prestigioso cliente operante nel settore automotive, Adecco è alla ricerca di un/una  Junior Remarketing Area Manager  per l'area Centro-Sud Italia, con disponibilità a frequenti trasferte sul territorio (Campania, Calabria, Basilicata, Molise, Puglia e Sicilia).
La risorsa avrà il compito di supportare la rete di concessionari nell'assorbimento e nella commercializzazione delle vetture provenienti dai programmi di buyback della Casa, monitorando le performance operative dei dealer e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di remarketing definiti dall'azienda.
Principali Responsabilità:  Gestione dei programmi Buyback   Supportare il raggiungimento degli obiettivi di assorbimento delle vetture buyback assegnati all'area di competenza.
Monitorare i livelli di acquisto della rete e individuare eventuali aree di miglioramento.
Affiancare i dealer nell'identificazione delle opportunità di acquisto più coerenti con il proprio fabbisogno commerciale.
Collaborare con il team centrale Remarketing per favorire una corretta allocazione dello stock.
Supporto e sviluppo della rete   Visitare regolarmente i concessionari dell'area assegnata.
Supportare i dealer nell'utilizzo degli strumenti e dei programmi Used Cars messi a disposizione della Casa.
Raccogliere feedback, esigenze operative e opportunità provenienti dal territorio.
Promuovere la diffusione delle best practice e delle linee guida aziendali.
Monitoraggio delle performance   Analizzare i principali KPI relativi a stock, rotazione e acquisti buyback.
Predisporre report periodici sull'andamento dell'area di competenza.
Supportare l'identificazione e l'implementazione di azioni correttive presso i dealer con performance inferiori agli obiettivi.
KPI di riferimento:
Assorbimento buyback
Volume di vetture acquistate dalla rete
Numero di dealer attivi sul programma
Stock aging
Utilizzo e adesione agli strumenti e programmi della Casa
Frequenza delle visite alla rete

Requisiti:
Esperienza di 2-4 anni nel settore automotive.
Esperienza maturata presso concessionarie, captive finance oppure in ruoli di back office commerciale presso case automobilistiche (OEM).
Buona conoscenza del mercato dell'usato.
Spiccate capacità relazionali e orientamento al risultato.
Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio.
Cosa offre l'azienda:
CCNL Commercio, RAL indicativa  €32.000 - €36.000
Auto aziendale
Inserimento in una realtà strutturata e in crescita nel settore automotive.

#J-18808-Ljbffr
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