Medewerker Quality, Control & Risk

Ben jij klaar voor een nieuwe stap in je carrière? Bij Quintes geloven we in de kracht van mensen. We zijn op zoek naar enthousiaste, betrokken en gedreven Medewerker Quality, Control & Risk. Heb jij affiniteit met operational-, financial-, of IT risicomanagement? Dan is dit je uitdaging.

Binnen het Quality, Control & Risk-team (QCR) zijn we continue bezig met een optimaal kwalitatief- en kwantitatief aanbod van onze expertise. Hierbij gaan we proactief in op de ontwikkelingen die van invloed zijn en komen met verbetervoorstellen.

Als Medewerker Quality, Control & Risk ben je verantwoordelijk voor het monitoren van het risicomanagementsysteem. Je houdt je bezig met complexe inhoudelijke vraagstukken en weet precies welke (digitale) risico’s voor Quintes er zijn en adviseert hierover op verschillende niveaus in de organisatie. Je acteert proactief binnen een gezond spanningsveld tussen de bedrijfsdoelen en de beheersing van de risico’s. Je voert het gesprek met alle stakeholders en onderhoudt contact over de risico’s en hoe deze te beheersen.

Dit doe je met een helicopterview en vanuit kwaliteitsperspectief. We zijn onder andere bezig met de implementatie van DORA op het vlak van IT- en operational resilience.

Binnen deze complexe vraagstukken werk je nauw samen met de CLO en COO en ben je daarnaast onderdeel van het nieuw te vormen QCR-team. Samen maak je plannen en analyses om ons zo goed mogelijk voor te bereiden op de mogelijke risico’s.

• Een afgeronde WO‑opleiding op het gebied van Bedrijfskunde/, (bedrijfs)
  Economie/Rechten/ Master Accountancy of een afgeronde (post‑)hbo‑opleiding richting operational‑, financial‑, of IT auditing;
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring;
• Affiniteit met en/of kennis en ervaring op het gebied van operational‑, financial‑, of IT risicomanagement;
• Kennis van Governance en Interne beheersing;
• Kennis van en ervaring met besluitvormingsprocessen met tegengestelde deelbelangen op tactisch/strategisch niveau;
• Een inschrijving als RE (NOREA), RO (IIA) of een andersoortige gelijkwaardige inschrijving is een pré.

• Salarisontwikkeling op basis van skills, ervaring en toegevoegde waarde;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder korting op diverse verzekeringen en een gedegen pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer of 100 % OV‑vergoeding. Een leaseauto is bespreekbaar;
• 28 vakantiedagen op basis van fulltime functioneren;
• Ruimte voor initiatief en eigen inzichten;
• Een prettige werksfeer en uitdagende baan binnen een informele organisatie;
• Volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling binnen het vakgebied;
• Een vers van de pers hoofdkantoor in Waardenburg met een gezellige bedrijfskantine en gratis lunches.