Objectmanager | Landal Wielsche Dreef

Intro

Ben jij een natuurlijke leider die energie krijgt van het aansturen van een team en het organiseren van een soepel lopende operatie? Zoek je een veelzijdige functie waarin geen dag hetzelfde is én wil je meebouwen aan een gloednieuw vakantiepark? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Voor Landal Wielsche Dreef zoeken wij een enthousiaste Objectmanager die verantwoordelijk wordt voor de dagelijkse aansturing van het schoonmaakteam. Het park is volop in ontwikkeling en groeit de komende jaren verder. Dat betekent dat jij de kans krijgt om mee te groeien en een belangrijke rol te spelen in het opbouwen van een sterk en succesvol team.

Als Objectmanager ben jij het aanspreekpunt op locatie en zorg je ervoor dat de schoonmaakwerkzaamheden op het park soepel verlopen. Je stuurt medewerkers aan, bewaakt de kwaliteit en zorgt ervoor dat gasten kunnen genieten van een schoon en verzorgd verblijf.

Je bent veel aanwezig op de werkvloer, ondersteunt waar nodig en houdt overzicht over de dagelijkse operatie. Daarnaast houd je je bezig met administratieve werkzaamheden die bijdragen aan een goede organisatie en personeelsbezetting.

• Aansturen, begeleiden en motiveren van het schoonmaakteam
• Bewaken van de kwaliteit van de schoonmaakwerkzaamheden
• Coördineren van de dagelijkse werkzaamheden op het park
• Plannen en organiseren van de personeelsinzet
• Inwerken en begeleiden van nieuwe medewerkers
• Onderhouden van contact met de opdrachtgever en collega's
• Signaleren van verbeterpunten en kansen binnen de operatie
• Meewerken op de werkvloer wanneer nodig
• Bijhouden van het verzuimsysteem en opvolgen van administratieve processen rondom medewerkers
• Bijhouden van het recruitment systeem en ondersteunen bij de instroom van nieuwe medewerkers

• 32 uur per week
• Maandag en vrijdag zijn de belangrijkste werkdagen
• Overige werkdagen in overleg
• Flexibele inzet passend bij de operatie op het park

Wij zoeken een collega die:

• Ervaring heeft in een leidinggevende of coördinerende functie
• Sterk is in plannen, organiseren en communiceren
• Verantwoordelijkheid neemt en overzicht houdt
• Medewerkers weet te motiveren en te begeleiden
• Nauwkeurig is in administratieve werkzaamheden
• Flexibel is en snel kan schakelen
• Graag werkt in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is

Bij Fonville draait alles om kwaliteit, samenwerking en betrouwbaarheid. Wij werken volgens drie kernwaarden:

Vakmanschap – Jij zorgt samen met je team voor een uitstekende kwaliteit.

Verantwoordelijkheid – Je krijgt vertrouwen en ruimte om de locatie succesvol te laten draaien.

Vertrouwen – We werken met korte lijnen, heldere afspraken en ondersteunen elkaar waar nodig.

• Een uitdagende en veelzijdige functie met veel verantwoordelijkheid
• Werken op een gloednieuw vakantiepark dat volop in ontwikkeling is
• De mogelijkheid om mee te groeien met het park en de organisatie
• Een functie waarin operationeel leidinggeven en administratie samenkomen
• Werken in een enthousiast team en een dynamische omgeving
• Veel ruimte voor eigen initiatief, ideeën en persoonlijke ontwikkeling

• Reiskostenvergoeding conform CAO
• 26 vakantiedagen bij een 38-urige werkweek.
• Extra vrije dag op je verjaardag
• 8% Vakantiegeld.
• Salaris conform Schoonmaak CAO op basis van ervaring en leeftijd
• Elke vier weken salaris (standaard 13 betalingen per jaar).
• Aanbrengpremie voor nieuwe collega's.
• Pensioenopbouw.
• Eindejaarsuitkering (als je langer dan 6 maanden onafgebroken in dienst bent).
• RAS - Basisopleiding Schoonmaak.