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Assessor de Negócios Agro | Cresol Ativa; Tangará​/SC Tangará - SC

Job in North Charleston, Charleston County, South Carolina, 29405, USA
Listing for: Eurochem/Fertilizantes Tocantins
Full Time position
Listed on 2026-02-19
Job specializations:
  • Supply Chain/Logistics
    Logistics Coordination, Procurement / Purchasing, Inventory Control & Analysis
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 - 80000 USD Yearly USD 60000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Assessor de Negócios Agro | Cresol Ativa (Tangará/SC) Tangará - SC Full-time employee

Descrição da vaga

Venha fazer a diferença com a gente! 🧡

Estamos em busca de um(a)
Assessor de Negócios Agro para fortalecer ainda mais o nosso time!

Se você acredita no poder do trabalho em equipe, na construção de um ambiente colaborativo e no impacto positivo que pode gerar na comunidade, essa oportunidade é para você!

Aqui na Cresol, crescimento é sobre desenvolver talentos, fortalecer conexões e criar um ambiente onde cada pessoa se sinta valorizada. Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja! 🧡

✨ Juntos, vamos mais longe! 🚀

Responsabilidades e atribuições
  • Analisar os indicadores e dados que promovam o desenvolvimento do negócio;
  • Realizar análise e fomento da carteira AGRO;
  • Realizar a gestão da carteira e dos produtos que tem relação com o segmento em questão (AGRO) e demais produtos que possam surgir de acordo com as atualizações do mercado financeiro;
  • Acompanhar e estar atualizado do que acontece no mercado financeiro;
  • Desenvolver e realizar treinamentos inerentes a área para o publico interno e externo.
Requisitos e qualificações
  • Curso superior, preferencialmente em:
    Administração, Gestão Comercial, Economia, Ciências Contábeis ou áreas afins;
  • Possuir especialização na área;
  • Possuir CPA-20 ou CEA;
  • Possuir experiência no mercado financeiro;
  • Possuir experiência de atuação na Carteira AGRO;
  • Boa comunicação, ética, profissionalismo, facilidade de interação, relacionamento e trabalho em equipe;
  • Boa habilidade Excel, PowerPoint, Google Slides e análise de dados;
  • Disponibilidade para viagens, reuniões, feiras e cursos.
  • CNH

    B.
Informações adicionais

Benefícios:

  • Vale Transporte - com ele garantimos condições de ir e vir de casa para o trabalho por meio do sistema de transporte coletivo público;
  • Vale Alimentação e/ou Refeição – para comprar seu alimento e aproveitar do seu jeito;
  • Seguro de Vida - um cuidado a mais que também pode ser acionado em casos de Doenças Graves e Auxílio Funeral, aquela ajuda na hora que mais precisamos;
  • Plano de Saúde - a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador, estamos sempre juntos;
  • Plano Odontológico - a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador;
  • Auxílio Pós-Graduação - a Cresol acredita e investe no desenvolvimento dos seus colaboradores;
  • Previdência Privada - a Cresol se preocupa com seu futuro;
  • PRV(Programa de Remuneração Variável) - conquistamos juntos e celebramos juntos;
  • Licenças Estendidas - a Cresol possui licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento;
  • Desenvolvimento - a Cresol acredita no desenvolvimento dos colaboradores e investe nele durante o ano;
  • Cresol Acolhe – para o colaborador e sua Família, aqui oferecemos desde suporte a dúvidas jurídicas como dicas para seu Pet, por meio de ligações de qualquer lugar do Brasil;
  • Férias – a Cresol disponibiliza também a possibilidade dos colaboradores tirarem suas férias em até 3 períodos;
  • Prêmio de Reconhecimento - é uma ação voltada para reconhecer os profissionais que atuam na Cresol e que completam tempo de casa, as premiações acontecem quando os colaboradores completam 1, 5, 10, 15, 20, 25 e 30 anos de Cresol;
  • Cresol Longevidade - incentivo aos colaboradores a realizarem uma reserva para o futuro;
  • Day off de Aniversário - para o colaborador aproveitar um dia do seu jeito, é um benefício concedido no mês do aniversário do colaborador, sendo um dia de folga dentro do mês;
  • Gympass - acesso a academias físicas e aulas de Yoga, Meditação e Funcional ao vivo, um benefício completo para o seu Bem Estar;
  • Kit do Bebê - no nascimento do filho(a) dos colaboradores, seja Papai ou Mamães, eles irão receber um presente da Cresol para alegrar ainda mais esse momento especial;
  • Uniforme - pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, a Cresol disponibiliza uniformes para todos os colaboradores do sistema;
  • Plano telefônico - colaboradores da Cresol possuem descontos nos planos telefônicos das operadoras:
    Vivo, Claro e Tim. Os descontos são de R $ 10,00 no valor dos planos contratados;
  • Convênio Beto Carrero - colaboradores da Cresol possuem desconto de 10% nos passaportes de acesso de 1 a 2 dias do Beto Carrero;
  • Parcerias Educacionais - a Cresol possui parcerias educacionais que oportunizam aos colaboradores descontos em mensalidades para cursos de graduação e pós-graduação;
  • Ginástica Laboral - a Cresol proporciona momentos de alongamento durante o horário de trabalho, a fim de melhorar a saúde dos colaboradores e evitar lesões pelo esforço diário, e com isso busca incentivar que os colaboradores pratiquem e criem esse hábito diário.
#J-18808-Ljbffr
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