Kaufmännischen Mitarbeiter; m​/w​/d für die Unfallabwicklung

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Die KALTENBACHGruppe zählt zu den führenden Automobilhandelsgruppen in Deutschland. Diese Marktposition haben wir uns seit Gründung des Unternehmens im Jahr 1971 mit viel Engagement, Ideen, Kreativität und hoch motivierten Mitarbeitern erarbeitet. Unser Produkt- und Markenportfolio erstreckt sich von BMW, BMW Classic, BMW Motorrad und Honda Motorrad, MINI bis hin zu Gebrauchtwagenzentren und einer Freizeitmobilvermietung sowie eigenen Karosserie- und Lackierbetrieben im Rheinisch-Bergischen-, Oberbergischen-, Märkischen Kreis, Sauerland- und Hochsauerlandkreis sowie dem Kreis Olpe und der kreisfreien Stadt Remscheid.

Für unseren Karosseriebetrieb in Meinerzhagen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkteinen

Planung und Vorbereitungder Fahrzeugannahmen unter Berücksichtigung von Kapazitäten und Teileverfügbarkeit. Annahmedes Unfallfahrzeugs zur Erstellung des Werkstattauftrages. Prüfungund Erfassung der Kundendaten. Dokumentationder Annahme, Erläuterung und Vervollständigung des Werkstattauftragesmit dem Kunden oder Gutachter unter Beachtung der möglichen Absprachen bezüglich Reparaturtechnik,Reparaturerweiterung und möglichen Abklärungen mit Versicherungen (Reparaturumfang, Termine sowie Prüfung eventueller Abtretungen oder Umfang der Versicherungsleistungen).

• Erfahrungen im Bereich der Automobilbranche von Vorteil
• Erfahrung mit computergestützter Reparatur und Wartung
• Sicherer Umgang mit gängigen EDV-gestützten Systemen
• Gutes technisches Verständnis und eine rasche Auffassungsgabe
• Hohe Qualitäts-, Termin- und Kundenorientierung

• Regelmäßige Produktschulungen sowie kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• 30 Tage Jahresurlaub
• Zukunftsorientierter Anstellungsvertrag bei einem der größten Autohandelsbetriebe Deutschlands
• Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte
• KALTENBACH Betriebsrente ( VL, usw. )
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Freizeitausgleich bei Mehrarbeit
• Zugang zu exklusiven Corporate Benefits
• Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (bis zu 2 Bikes / Mitarbeiter)
• Zentrale Onboarding Tage sowie begleitende Einarbeitung
• Regional Hero Sachbezugskarte für unsere Auszubildenden
• Leistungszulage für unsere Auszubildenden für besonders gute schulische Leistungen

Wenn Sie diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ansprechpartner:
Christoph Diehl
Auf der Koppel 2, 58540 Meinerzhagen

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