Social Media & UGC Specialist; m​/w​/d

Unser Mandant ist ein erfolgreiches Unternehmen im Lifestyle‑und Markenartikelumfeld und zählt zu den etablierten Anbietern hochwertiger Konsumgüter in Europa. Zur Verstärkung des E‑Commerce‑Teams suchen wir eine kreative, trendbewusste Persönlichkeit mit starkem Gespür für Social‑Media‑Ästhetik, Fashion‑Trends und Community‑relevanten Content.

• Operative Verantwortung für den gesamten UGC‑ und Social‑Media‑Output
• Aufbau, Pflege und Steuerung einer Creator‑Pipeline (Sourcing, Outreach, Kommunikation)
• Tägliches Posten von Social‑Media‑Content auf Tik Tok und Instagram
• Aktive Trend‑Analyse in den Bereichen Fashion, Jewelry, Lifestyle & Social Media
• Identifikation neuer Content‑Formate, Hooks und kreativer Chancen
• Briefing, Abstimmung und Qualitätskontrolle von UGC‑Creator‑Deliverables
• Pflege und Organisation des Content‑Kalenders
• Enge Zusammenarbeit mit Creative Direction, Produktion, Social Media und externen Creatorn
• Unterstützung bei organischen und performance‑orientierten Content‑Produktionen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Social Media, UGC‑/Creator‑Management oder Influencer‑Marketing (idealerweise im DTC‑E‑Commerce)
• Ausgeprägtes Gespür für aktuelle Tik Tok‑ und Instagram‑Trends, insbesondere in Fashion, Jewelry und Lifestyle
• Erfahrung im Sourcing, Briefing und Steuern von UGC‑Creatorn
• Sicherer Umgang mit Content‑Kalendern, täglichem Posting und Grundkenntnissen im Copywriting
• Aktive eigene Social‑Media‑Profile (Tik Tok/Instagram) mit erkennbarem Trend‑ und Ästhetik‑Bewusstsein
• Erfahrung mit Tools wie Trend, Insense, Collabstr sowie Light‑Editing (Cap Cut / Premiere)
• Hohe organisatorische Kompetenz, Kommunikationsstärke und ein strukturiertes, zuverlässiges Arbeitsverständnis
• Fähigkeit, hohe Content‑Volumina und viele Creator gleichzeitig effizient zu koordinieren

• Remote innerhalb Deutschlands
• Gelegentliche Anwesenheit am Hauptsitz in Hanau (z. B. für Content‑Produktionen, Creator‑Sessions, Team‑Workshops)

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Urlaub sowie moderne, klimatisierte Arbeitsräume mit zeitgemäßer Technik
• Flache Hierarchien, transparente Kommunikation und ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld
• Hybrides Arbeitsmodell mit flexibler Gestaltung der mobilen Arbeit
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte auf hochwertige Produkte des Unternehmens

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass sowohl die Franz Personalmanagement UG als auch der Mandant Einsicht in Ihre Unterlagen im Rahmen des Bewerbungsprozesses nehmen dürfen. Ihre Daten werden DSGVO-konform verarbeitet, streng vertraulich behandlet und ausschließlich für diesen Auswahlprozess verwendet. Eine Weitergabe an Dritte außerhalb des Mandats erfolgt nicht.

Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung!