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Erzieher​/Kindheitspädagoge; m​/w​/d im Haus für Kinder Schimmelweg

Job in Germany, Pike County, Ohio, USA
Listing for: FRÖBEL e.V.
Full Time position
Listed on 2026-07-27
Job specializations:
  • Energy/Power Generation
    Electrical Engineering
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 38689 - 59171 USD Yearly USD 38689.00 59171.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d) im Haus für Kinder Schimmelweg
Location: Germany

Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d) im Haus für Kinder Schimmelweg

Arbeitszeit

Voll- oder Teilzeit

München (Bogenhausen)

Gehaltsgruppe

P4 - Pädagogische Fachkraft/P5 - Fachkraft mit Zusatzqualifikation

Fröbel. Die Kita für Bewegung, Natur und Miteinander.In unserem Fröbel-Haus für Kinder Schimmelweg begleiten wir Kinder vom Krippenalter bis zum Schuleintritt – darunter auch Kinder mit besonderem Förderbedarf. Unsere pädagogische Arbeit orientiert sich an den Fröbel-Prinzipien Beziehung, Individualisierung und Partizipation
. Gemeinsam schaffen wir einen Ort, an dem jedes Kind willkommen ist und sich in seiner Einzigartigkeit entfalten kann.

Unsere Einrichtung wächst Schritt für Schritt – und genau darin liegt die Chance:
Gemeinsam mit einem engagierten Team gestalten wir Strukturen, entwickeln unsere pädagogische Qualität weiter und schaffen einen Ort, an dem Kinder, Familien und Mitarbeitende gleichermaßen ankommen und wachsen können.

Ein besonderer Schwerpunkt ist Bewegung und Entspannung
. Die Lage am Rand von Daglfing mit Feldern, Wiesen und einem Bio-Bauernhof eröffnet den Kindern täglich vielfältige Naturerfahrungen. Tiergestützte Angebote mit den Besuchshunden des ASB ergänzen unseren pädagogischen Alltag und fördern das soziale Miteinander.

Wer Freude daran hat, mitzugestalten, Ideen einzubringen und gemeinsam etwas wachsen zu lassen, ist bei uns genau richtig.

Mehr zu unserer Einrichtung erfahren

Auf unserer Kita-Webseite findest du viele interessante Informationen zu uns.

  • Gestaltung eines pädagogischen Alltags, der die Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder fördert – auf Basis des landesspezifischen Bildungsplans, der Fröbel-Rahmenkonzeption und der jeweiligen Hauskonzeption
  • Wahrnehmung jedes Kindes als kompetente Persönlichkeit und wertschätzende Begleitung seiner individuellen Bildungs- und Entwicklungsprozesse
  • Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsständen, Interessen und Bedürfnissen der Kinder als Grundlage für die pädagogische Planung
  • Planung und Umsetzung altersgerechter Bildungsangebote nach aktuellen fachlichen und wissenschaftlichen Erkenntnissen
Profil und Voraussetzungen
  • Anerkannte Qualifikation als Erzieher:in, vergleichbarer Abschluss oder ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich
  • Begeisterung daran, Kinder individuell zu begleiten und ihre Entwicklung aktiv zu fördern
  • Offenheit für fachliche Weiterentwicklung und Interesse an pädagogischen Schwerpunktthemen
  • Haltung und Engagement für Bildungsgerechtigkeit und gelebte Vielfalt
Das bieten wir
  • Kinderrechte im Fokus
    :
    Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
  • Tarifbindung
    :
    Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
  • Mehr Freizeit
    : 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
  • Flexible Zusatzleistungen
    :
    Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel Benefit Card oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein Job Rad – bei Teilzeit anteilig.
  • Zukunft sichern
    :
    Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
  • Finanzieller Bonus
    :
    Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.

    - Weitere Zulagen
    :
    Fachmarkt- und Münchenzulage in Höhe von bis zu 470 Euro sowie bis zu 50 Euro Kinderzulage pro Kind.
  • Fort- und Weiterbildungen
    :
    Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
  • Fach- und Führungskarrieren
    :
    Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
  • Starker Zusammenhalt
    :
    Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
  • Professionelle Unterstützung
    :
    Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
  • Netzwerkaufbau
    :
    Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
  • Online-Curriculum
    :
    Erhalten Sie 733 Euro Zulage für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
  • Prämien und Rabatte
    :
    Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.
    Gut zu wissen
    :
    Viele Vorteile gelten ab dem ersten Arbeitstag. Einzelne Leistungen werden gemäß Fröbel-Haustarifvertrag nach der Probezeit gewährt.

Fröbel ist einer der größten Träger von Kinderkrippen, Kindergärten und Horten in Deutschland. Wir betreiben mehr als 250 Krippen, Kindergärten, Horte sowie weitere Einrichtungen in dreizehn Bundesländern. Über 5.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten gemeinsam für die beste Bildung, Erziehung und Betreuung von mehr als 22.000 Kindern.

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