Technische​/r Produktdesigner​/in & Arbeitsvorbereiter​/in; m​/w​/d

Als Produktionsunternehmen ist die Feinwerktechnik hago GmbH auf hochwertige Blechumformung und Blechbearbeitung unter Einsatz modernster Stanz- und Lasertechnik spezialisiert. Mit über 700 Mitarbeitenden an den Standorten Küssaberg und Lauchringen gehört das Unternehmen zu einem der größten Arbeitgeber am Hochrhein.

• Entwicklung, Konstruktion und Optimierung mechanischer Sonderlösungen inkl. Konzeptentwicklung, Belastbarkeitsprüfungen sowie Fehleranalyse und
  -korrektur
• Projektleitung kleiner Sondermaschinen- und Mechanikprojekte in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie externen Partnern
• Enge Abstimmung und Berichterstattung gegenüber der Abteilungsleitung Sondermaschinenbau sowie Kooperation mit Elektroplanung und SPS-Programmierung
• Mitwirkung bei Vorabnahmen, CE-Zertifizierungen und Risikoanalysen von Sonderanlagen
• Beschaffung von Rohmaterialien, Komponenten und Baugruppen sowie technischer Austausch mit Herstellern und Lieferanten
• Sicherstellung von Termin-, Qualitäts- und Prozessvorgaben sowie aktive Mitarbeit an Prozess- und Technologieverbesserungen
• Unterstützung bei Ausbildung, Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie fachliche Beratung im Team

• Abgeschlossene technische Ausbildung als Technische/r Produktdesigner/in, Technische/r Zeichner/in, staatlich geprüfte/r Techniker/in oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Konstruktion und Arbeitsvorbereitung, idealerweise im Sondermaschinenbau oder im Maschinen- und Anlagenbau
• sehr gute Kenntnisse in 3D-CAD-Systemen (z.
  
  B. Solid Works, Inventor, Creo oder vergleichbar) sowie sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Stücklisten
• Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Fertigungsplanung und Materialdisposition von Vorteil
• Technisches Verständnis für mechanische Baugruppen;
  Grundkenntnisse in Elektro-, Sensor- oder Automatisierungstechnik wünschenswert
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Jährlich 30 Tage Urlaub
• Freiwillige Sonderzahlungen
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Gesundheitsberatung durch den Betriebsarzt
• Regionale Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits
• Dienstradleasing
• Abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeiten
• Subventionierte Kantine
• Gleitzeitmodelle - Vereinbarkeit von Familie und Beruf

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