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Specialist Database Services; m/w/d
Job in
Germany, Pike County, Ohio, USA
Listed on 2026-02-11
Listing for:
Rheinmetall AG
Full Time
position Listed on 2026-02-11
Job specializations:
-
IT/Tech
IT Specialist, Database Administrator, Data Engineer
Job Description & How to Apply Below
Location: Germany
# Specialist Database Services (m/w/d)
Rheinmetall IT Solutions GmbH in Düsseldorf, Neuenstadt, Berlin, Bremen, Unterlüß, Kassel, Kiel/ Specialist Database Services (m/w/d)
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der IT oder eine vergleichbare Ausbildung
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration und Verwaltung von Datenbank-Management-Systemen in Enterprise Umgebungen mit dem Fokus auf Oracle DB und / oder MS SQL Server
* Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Datenbank-Management-Systeme wünschenswert:
MySQL / Maria
DB, Postgre
SQL, Mongo
DB, Redis, Cassandra, Influx
DB, Elasticsearch und CockroachDB
* Erfahrung mit der Konzeption, dem Betrieb und der Wartung von Datenbank-Management-Systemen in containerisierten Umgebungen wie Kubernetes wünschenswert sowie Expertise mit dem Betrieb, dem Monitoring und der Optimierung von Datenbank-Management-Systemen in Cloud-Umgebungen wie zum Beispiel AWS, Azure und Open Shift
* Erfahrung im Bereich DBMS-Automatisierung (Scripting) wünschenswert
* Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Begeisterung für die Aufbauarbeit und Weiterentwicklung im Rahmen einer IT Transformation
* Systematisches Denken, methodisches Vorgehen und Kreativität
* Interkulturelle Kompetenz und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
* Mitarbeitererfolgsbeteiligung* Attraktive Vergütung
* Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
* Betriebliche Altersvorsorge
* Fitness- und Gesundheitsangebote
* Bike Leasing
* Corporate Benefits Plattform
* Deutschland-Ticket als Jobticket
* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
* Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
#J-18808-Ljbffr
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