Junior- Shopper Insights & Marketing Manager; m​/w​/d

Diese Aufgaben erwarten dich.

• In deiner Rolle bist du verantwortlich für die Planung und Steuerung von Marktforschungsanalysen und Studien in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (Panels, Studien- und Marktforschungsinstitute).
• Du führst qualitative und quantitative Studien wie z.
  
  B. Umfragen oder Fokusgruppen sowie Konzepttests durch und arbeitest dabei eng mit Marketing, Market Intelligence sowie Shopper- und Channel-Teams zusammen.
• Durch die Analyse von Konsumenten- und Käuferverhalten (Needs, Motiven und Trends) leitest du umsetzbare Insights ab, identifizierst Wachstumspotenziale und Marktchancen und gehst damit weit über reines Reporting hinaus.
• Du wertest Handels- und Haushaltspaneldaten aus, unter anderem mit Nielsen
  
  IQ Discover und You Gov SimIT, und definierst sowie analysierst Markt-, Kunden- und Wettbewerbsdaten, um Maßnahmen zu planen und strategische Entscheidungen zu unterstützen.
• Mit der Erstellung aussagekräftiger Markt- und Produktanalysen lieferst du interne Diskussions-, Verhandlungs- und Entscheidungsgrundlagen für Marketing und Vertrieb.
• Du entwickelst Methoden und Prozesse zur systematischen Datensammlung und Datenaufbereitung über Märkte und Wettbewerber kontinuierlich weiter.
• Eigenständig betreust du Projekte zur internen strategischen Weiterentwicklung und übernimmst eine Schnittstellenfunktion zu den übrigen Marketingbereichen sowie zum Vertrieb.
• Die Position kann sowohl in Teilzeit (ab 25 Stunden/Woche) als auch in Vollzeit ausgeübt werden.

• Du besitzt ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Konsumentenpsychologie, Marktforschung oder Marketing Research.
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Consumer oder Shopper Insights, Business Intelligence oder Data Analytics – idealerweise im FMCG-Umfeld – zeichnen dich aus und ermöglichen dir ein sicheres Agieren in einem dynamischen Marktumfeld.
• Analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes strategisches Denkvermögen prägen deinen Arbeitsstil und unterstützen dich bei fundierten Entscheidungen.
• Eine hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit gehören zu deinen Stärken und ermöglichen dir eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen.
• Der routinierte Umgang mit MS‑Office‑Anwendungen ist für dich selbstverständlich und unterstützt eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise.