Mitarbeiter im Personalmarketing; m/w/d in Teilzeit Mitarbeiter im Personalmarketing; m
Job in
Germany, Pike County, Ohio, USA
Listed on 2026-07-16
Listing for:
GRIESHABER LOGISTICS GROUP AG
Part Time
position Listed on 2026-07-16
Job specializations:
-
Marketing / Advertising / PR
Job Description & How to Apply Below
Location: Germany
Mitarbeiter im Personalmarketing (m/w/d) in Teilzeit 50-70% Das bieten wir Dir
- Sicherer Arbeitsplatz: Werde Teil eines stark wachsenden Logistik- und Transportunternehmens, das dir langfristige Perspektiven bietet
- Attraktive Vergütung: Wir bieten dir eine faire und wettbewerbsfähige Bezahlung, die deine Leistungen wertschätzt
- Betriebliche Altersvorsorge: Sichere deine Zukunft mit unseren attraktiven Zusatzleistungen ab
- Moderner Arbeitsplatz: Genieße ein zeitgemäß ausgestattetes Arbeitsumfeld
- Umfangreiche interne Schulungsangebote: Entwickle deine Fähigkeiten weiter mit Schulungen über unsere Grieshaber Akademie und speziellen Weiterbildungsangeboten
- Vielseitige Zusatzleistungen: Nimm an spannenden Teamevents teil, nutze das Business Bike Leasing, profitiere von einem Kindergartenzuschuss und gesundheitsfördernden Aktionen sowie Fitnessrabatten in ausgewählten Studios
- Mitarbeiterrabatte: Erhalte vergünstigte Angebote für zahlreiche Online-Shops und nutze unsere speziellen Mitarbeiterrabatte
- Unkompliziertes Einstellungsverfahren: Wir bieten ein schnelles und unkompliziertes Einstellungsverfahren, damit du sofort oder nach Vereinbarung bei uns starten kannst
Aufgaben
- Social Media & Arbeitgeberkommunikation: Ausbau und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Strategie sowie unserer Kommunikation als Arbeitgebermarke
- Arbeitgeberkampagnen: Konzeption, Entwicklung und Umsetzung zielgruppengerechter Arbeitgeberkampagnen
- Karriereauftritt (Online-Präsenz): Betreuung und kontinuierliche Optimierung unserer Karriereseite, Stellenportale sowie Arbeitgeber-Bewertungsplattformen
- Influencer Recruiting: Planung und Umsetzung von Influencer-Marketing-Kampagnen im Recruiting-Kontext
- Recruiting-Portale Stellenanzeigen: Auswahl und Betreuung geeigneter Recruitingportale sowie eigenständige Schaltung von Stellenanzeigen
- Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Recruiting, interne Kommunikation und Marketing
- Mitarbeiterbindung & Arbeitgeberattraktivität: Initiierung und Begleitung von Projekten zur Mitarbeiterbindung und zur Steigerung unserer Arbeitgeberattraktivität
- Trends & Innovationen: Beobachtung aktueller Trends im Employer Branding und Personalmarketing sowie Ableitung neuer Ideen und Maßnahmen
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, im Marketing, in der Kommunikation oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation. Auch Quereinsteiger (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Employer Branding, Personalmarketing oder Social Media sind herzlich willkommen
- Du bringst idealerweise erste Berufserfahrung im Employer Branding, Personalmarketing oder Social Media Management mit
- Du verfügst über ein ausgeprägtes Gespür für aktuelle Trends und kennst dich mit Social-Media-Plattformen sowie digitalen Kommunikationskanälen sehr gut aus
- Kreativität sowie die Fähigkeit, zielgruppengerechte und ansprechende Inhalte zu entwickeln, zeichnen dich aus
- Idealerweise konntest du bereits Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Kampagnen sowie im Umgang mit Recruitingportalen sammeln
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und bringst eigene Ideen aktiv ein
- Du überzeugst durch deine Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und arbeitest gerne bereichsübergreifend mit verschiedenen Fachbereichen zusammen
- Organisationsgeschick, Eigeninitiative sowie Begeisterung für moderne HR- und Personalmarketing-Themen runden dein Profil ab
- Wir sind ein zukunftsorientiertes, international tätiges Familienunternehmen im Transport-und Logistiksektor. An neun hochmodernen Logistikstandorten in der EU erbringen unsere mehr als 750 Mitarbeitenden täglich hochwertige Dienstleistungen in den Branchen Pharma / Healthcare und Industrie. Unsere Dienstleistungen setzen Maßstäbe - weltweit. Sie stehen für Qualität, Innovation und höchste Kundenzufriedenheit. Dahinter steht ein leistungsstarkes, engagiertes und unternehmerisch denkendes Team. Für unser stetiges Wachstum suchen wir neue motivierte Mitarbeiter in allen Bereichen.
Deine Ansprechpartnerin
Ruth Berger#J-18808-LjbffrTo View & Apply for jobs on this site that accept applications from your location or country, tap the button below to make a Search.
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