Projektleiter​/Bauingenieur Modernisierung - Kiel​/Lübeck; m​/w​/d

Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE steuert der Bereich Bauprojektmanagement & technischer Einkauf zentrale Bau-, Instandhaltungs- und Modernisierungsprojekte im gesamten Bestand. Von der Planung über die Vergabe bis zur Umsetzung werden Leistungen für Bau-, Handwerks-, Freiflächen- und Gebäudedienstleistungen koordiniert. So tragen die Teams dazu bei, dass bestehende Gebäude erhalten, modernisiert und zukunftsfähig weiterentwickelt werden.

• Verantwortung für die Leitung und Steuerung anspruchsvoller Projekte in den Bereichen Gebäudemodernisierung, Dachgeschossausbau und Aufstockung im bewohnten Bestand
• Sicherstellung der Einhaltung von Budget, Qualität sowie Bau- und Fertigstellungsterminen über alle Projektphasen hinweg
• Koordination und Steuerung externer Nachunternehmer sowie enge Abstimmung mit internen und externen Fachplanern und Fachabteilungen
• Organisation und Durchführung von Baubesprechungen und Abnahmen, Vorbereitung von Vergaben sowie Nachverfolgung der Mangelbeseitigung und des Nachtragsmanagements
• Projektbearbeitung im SAP-System:
  Pflege, Verwaltung und Controlling von Projektdaten
• Einholung und Nachverfolgung aller projektbezogenen Freigaben, um einen reibungslosen Projektablauf sicherzustellen
• Erstellung von Projektprognosen, um finanzielle und operative Entwicklungen frühzeitig zu erkennen und gezielt gegenzusteuern
• Unterstützung bei der Klärung rechtlicher Fragestellungen in enger Zusammenarbeit mit der internen Rechtsabteilung
• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) als Projektleiter im immobilienwirtschaftlichen oder bautechnischen Bereich
• Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
• Sicherer Umgang mit SAP/RE bzw. SAP ERP

• Sicherheit:
  Arbeiten in einem dynamisch wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen
• Unterstützung:
  Umfassende Einarbeitung und kollegiales Miteinander im Team
• Vergütung:
  Leistungsgerechte und pünktliche Vergütung inkl. Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)
• Flexibilität & Weiterbildung:
  Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen, Aktienpaket, Mitarbeiterwerbung, Prämienprogramm
• Mitarbeiterbenefits:
  Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Job Rad E-Bike-Leasing, Vorteilsportale mit Rabattaktionen

Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.