Praktikant*in; m​/w​/d mit Schwerpunkt Onboarding und E-Learning

Praktikant
* in (m/w/d) mit Schwerpunkt Onboarding und E‑Learning zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit Was dich ausmacht

• willst erleben, wie modernes Onboarding in einer großen Jugendorganisation funktioniert – und selbst daran mitarbeiten?
• möchtest digitale Lernformate entwickeln, die Mitarbeitende wirklich weiterbringen?
• hast Lust, mit Moodle (Lernplattform DRS) praxisnah zu arbeiten und eigene E‑Learning‑Kurse zu gestalten?
• willst sehen, wie Personal‑ und Organisationsentwicklung im Bischöflichen Jugendamt funktioniert – und deine eigenen Ideen einbringen?

• Ein laufendes Studium im Bereich Organisation‑ oder Personalentwicklung, Erwachsenenbildung, digitale Bildung, Pädagogik oder Sozialwissenschaften oder ein vergleichbares Studium.
• Interesse an modernen Lernplattformen, Moodle und digitaler Didaktik.
• Freude daran, Strukturen zu verstehen und selbst mitzugestalten.
• Kreativität und Lust, Inhalte verständlich und attraktiv aufzubereiten.
• Motivation, Mitarbeitende durch gute Lernangebote zu stärken.

Flexibles Arbeiten:
Wir setzen auf eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben. Bei uns profitierst du von flexibler Arbeitszeitgestaltung, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie einem Gleitzeitkonto, das dir Spielraum für deine individuelle Lebenssituation gibt.

Familienfreundlichkeit:
Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert. Wir unterstützen dich mit Angeboten zur Kinderbetreuung bei betrieblichen Veranstaltungen, einer großzügigen Regelung bei Kinderkrankheit sowie attraktiven Zulagen bis zur Entgeltgruppe 9 – damit Beruf und Familienleben gut miteinander vereinbar sind.

Weiterentwicklung & Begleitung:
Wir investieren in deine persönliche und fachliche Entwicklung. Durch vielfältige Weiterbildungsangebote, die Möglichkeit zu Exerzitien sowie eine ausführliche und wertschätzende Einarbeitung unterstützen wir dich dabei, gut anzukommen und langfristig zu wachsen.

Sinnstiftendes Arbeiten:
Bei uns kannst du gestalten und dich entfalten. Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, das von kollegialem Zusammenhalt, Freude an der gemeinsamen Sache und echter Wertschätzung geprägt ist. Durch vielfältige Gestaltungsspielräume und ein unterstützendes Miteinander kannst du deine Stärken einbringen und sinnhaft wirken.

Corporate Benefits:
Du profitierst von exklusiven Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen – mit attraktiven Angeboten für Freizeit, Reisen, Technik und mehr.

Gute Konditionen:
Bei uns kannst du dich auf eine faire und verlässliche Vergütung verlassen. Du erhältst eine Bezahlung nach AVO‑DRS, vergleichbar mit dem TV‑L, sowie zusätzlich Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Anstellung und Vergütung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg‑Stuttgart (AVO‑DRS). Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zu S8a gemäß AVO‑DRS (Sozial‑ und Erziehungsdienst).

Katholische Kinder‑ und Jugendarbeit ist lebendig in verbandlichen, offenen oder gemeindlichen Kinder‑ und Jugendgruppen, an Schulen oder in Jugendkirchen organisierten Gruppen und in Ferienfreizeiten an vielen verschiedenen Orten der Diözese. Sie vertritt ihre Interessen in politischen Gremien auf Lokal‑ und Regionalebene und wird unterstützt durch Referent
* innen vor Ort und auf Diözesanebene. Dort wird die katholische Kinder‑ und Jugendarbeit sowohl vom Bischöflichen Jugendamt (BJA) als auch dem Bund der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ) organisiert.

Du hast Fragen? Deine Ansprechperson im Bischöflichen Jugendamt ist Dana Felsch (Telefon: , E‑Mail: ). Für fachliche Fragen steht dir zudem Marios Pergialis (Telefon: ‑235, E‑Mail: ) aus unserer Einrichtung gerne zur Verfügung. Bitte gebe bei Rückfragen immer die Referenz‑‑33‑Praktikum an. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online‑Bewerbung.