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Bauleiter; m​/w​/d - Allgäu und Raum Stuttgart

Job in Germany, Pike County, Ohio, USA
Listing for: Weberhaus
Full Time position
Listed on 2026-06-27
Job specializations:
  • Non-Profit & Social Impact
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 68166.6 - 90888.8 USD Yearly USD 68166.60 90888.80 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Bauleiter (m/w/d) - Allgäu und Raum Stuttgart
Location: Germany

Für unsere Bauprojekte im Allgäu und Raum Stuttgart suchen wir einen engagierten Bauleiter (m/w/d), der mit Fachwissen, Organisationstalent und Kommunikationsstärke überzeugt. Bauleiter (m/w/d) - Allgäu und Raum Stuttgart Ihre Aufgaben

  • Übernahme der kompletten Bauleitung: von der Planung über die Koordination bis zur mängelfreien Abnahme.
  • Durchführung von Baustellengesprächen mit Kunden, Architekten, Partnerfirmen und Behörden.
  • Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Budgets und Qualitätsstandards.
  • Prüfung von Bauunterlagen, Erkennen und Beheben von Planungs- oder Ausführungsfehlern.
  • Erstellung von Protokollen, Berichten und Nachtragsangeboten.
  • Verantwortung für die Einhaltung aller Arbeitsschutz- und Bauvorschriften.
  • Abnahme und Dokumentation von Bauleistungen, wie Bodenplatten, Kellerdecken und Gewerken.
  • Betreuung der Bauherren auch nach Projektabschluss im Rahmen des Kundendienstes (Reklamationsbearbeitung, Sanierungen).
  • Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als Bauingenieur, Techniker oder Handwerksmeister z. B. Zimmermeister.
  • Kenntnisse: Fundiertes Wissen in Statik, Holzbau, Wärme-, Brand- und Schallschutz sowie Arbeitsschutzbestimmungen. Erfahrung mit BGB/VOB.
  • IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel), SAP von Vorteil.
  • Persönlichkeit: Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke.
Ihre Vorteile
  • Verantwortung
    :
    Selbstständiges Arbeiten an spannenden Bauprojekten.
  • Entwicklung
    : Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem innovativen Unternehmen.
  • Teamkultur
    :
    Zusammenarbeit in einem motivierten und engagierten Team, das Wert auf Qualität und Erfolg legt.
  • Leistungsorientierte Vergütung und moderne Arbeitsmittel.
  • Einen Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann.
  • Zeitgemäße IT-Ausstattung, die Ihnen effizientes Arbeiten ermöglicht.
#J-18808-Ljbffr
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