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Stellvertretende Pflegedienstleitung PDL Schöntal

Job in Germany, Pike County, Ohio, USA
Listing for: BBT-Gruppe
Full Time position
Listed on 2026-05-18
Job specializations:
  • Sales
  • Engineering
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 46854.8 - 58568.5 USD Yearly USD 46854.80 58568.50 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Location: Germany

Stellvertretende Pflegedienstleitung PDL Schöntal (w/m/d)

Werden Sie, in Teilzeit oder Vollzeit, Teil unseres Teams im Seniorenzentrum Schöntal und gestalten Sie mit uns die Zukunft als Stellvertretende Pflegedienstleitung.

IHR AUFGABENFELD:
  • Abwesenheitsvertretung der Pflegedienstleitung
  • Grund- und Behandlungspflege, Beratungsbesuche und hauswirtschaftliche Einsätze
  • Unterstützung bei der ganzheitlichen Betreuung und Pflege der uns anvertrauten hilfsbedürftigen Menschen, damit diese sicher, selbstbestimmt und niveauvoll leben können
  • Sorgfältige Umsetzung aller Vorgaben inkl. Pflegedokumentation
  • Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen und internen Qualitätsstandards
  • Sicherstellung einer positiven und wertschätzenden Kommunikation sowohl intern als auch mit Angehörigen
IHR PROFIL:
  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d) oder einen gleichwertig anerkannten Abschluss
  • Wünschenswert ist die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
  • Berufserfahrung in der Pflege
  • Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen und Dokumentationssystemen
  • Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Empathie und Freude am Umgang mit älteren Menschen sowie ihren Angehörigen
WIR BIETEN IHNEN:
  • Sichere Arbeitsplätze: Als Einrichtung im Gesundheits- und Sozialwesen bieten wir zukunftssichere Arbeitsplätze in unserem Team der Pflege.
  • Attraktive Rahmenbedingungen: Faire Vergütung nach den arbeitsvertraglichen Richtlinien des TVöD, regelmäßige Entgeltsteigerungen, betriebliche Altersvorsorge der KZVK, jährliche Sonderzahlungen.
  • Zeit für Freizeit: Mindestens 30 Tage Jahresurlaub innerhalb einer 5-Tage-Woche.
  • Kollegiales Miteinander: Jahresbetriebfeiern, regelmäßige Teammeetings und Austausch.
  • Fort- und Weiterbildungsangebot: Persönliche und fachliche Entwicklung ist uns wichtig; bei Fortbildungen stellen wir Sie frei, z.B. bei gesundheitsfördernden Maßnahmen.
  • Onlinerabatte und Vergünstigungen: Ermäßigungen & Rabatte bei Dienstleistern und Geschäften, z.B. bei Musicaltickets, Möbel, Hotels und Freizeitparks.
#J-18808-Ljbffr
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