Betriebsassistenz; m​/w​/d für Patientenbeherbergung und -verpflegung

Betriebsassistenz (m/w/d) für Patientenbeherbergung und
-verpflegung

Haben Sie Freude bei der Arbeit mit Menschen? Wünschen Sie sich eine sinnbringende Tätigkeit?

… dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir freuen uns auf Ihre wertvolle Verstärkung in unserer Klinik Maximilian als

mit Schwerpunkt Patientenbeherbergung und
-verpflegung

in Vollzeit und im unbefristeten Arbeitsverhältnis
.

Unsere Klinik Maximilian in Scheidegg ist eine Vorsorge- und Rehabilitationseinrichtung für Mütter oder Väter und ihre Kinder, die hier in einem dreiwöchigen Aufenthalt ihre Gesundheit verbessern möchten. Wir gehören der Arbeitsgemeinschaft Eltern & Kind Kliniken an, die bundesweit der größte private Anbieter von Mutter/Vater & Kind-Kuren ist.

Die Teams der Abteilungen Beherbergung und Verpflegung umfassen insgesamt rund 40 Mitarbeiter
* innen. Hand in Hand und mit viel Leidenschaft arbeiten wir gemeinsam mit Kolleg
* innen der anderen Abteilungen zum Wohle unserer großen und kleinen Patient
* innen.

• Unterstützung der Klinikleitung in allen organisatorischen und administrativen
  
  Aufgaben im Bereich Patientenbeherbergung und
  -verpflegung
• Mitarbeit bzw. eigenständige Bearbeitung von Projekten und Prozessen
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Abteilungen auch im Hinblick auf das Qualitätsmanagement-System
• Verantwortungsvolle und vielseitige Führungsaufgabe in einem engagierten, interdisziplinären Team

• Abgeschlossene Ausbildung im Hotelwesen oder im Ernährungs- und Versorgungsmanagement
• Unternehmerisches Denken und Führungserfahrung
• Kenntnisse im Qualitäts- und Hygienemanagement wünschenswert
• Sicherheit im Umgang mit IT-Anwendungen (MS-Office-Anwendungen)
• Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Offenheit, Teamgeist und Spaß am beherzten Anpacken

• Gesundheit und Gesundheitsförderung – natürlich auch für unsere Mitarbeiter!
• Bundesweit starker Klinikverbund
• Sicherer Arbeitsplatz in schönster geografischer Lage
• Vergütung mit betrieblichen Zusatzleistungen
• Familiäres Arbeitsklima mit gemeinsamen Teamaktivitäten und Betriebsfeiern
• Planbare Arbeitszeiten, flexible und moderne Arbeitszeitmodelle
• Individuelle Einarbeitung und unkomplizierte Integration ins Team
• Vielfältige Entwicklungsperspektiven