Leiter Zerspanung; m​/w​/d

Ihre Aufgaben

• Disziplinarische und organisatorische Gesamtverantwortung für den Bereich Zerspanung
• Führung, Motivation und gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeiter und Führungskräfte im Verantwortungsbereich
• Aufbau einer modernen, strukturierten und leistungsorientierten Führungskultur
• Sicherstellung von Qualität, Produktivität, Liefertreue und Arbeitssicherheit
• Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Fertigungsprozesse
• Verantwortung für Kapazitäts-, Personal- und Investitionsplanung
• Technische Weiterentwicklung und strategische Planung des Maschinenparks
• Bewertung und Einführung neuer Fertigungs- und Automatisierungstechnologien
• Aktive Umsetzung und Weiterentwicklung von Lean-Methoden und Verbesserungsprozessen
• Enge Zusammenarbeit mit Arbeitsvorbereitung, Qualitätssicherung, Instandhaltung und Werksleitung

• Technische Ausbildung im metallverarbeitenden Bereich mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder vergleichbarer Qualifikation
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer metallzerspanenden Fertigung
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern in vergleichbarer Größenordnung innerhalb eines Produktionsumfeldes
• Sehr gute Kenntnisse in zerspanenden Bearbeitungsverfahren, CNC-Technologie und Automatisierung
• Sicherer Umgang mit modernen Fertigungs- und Organisationsstrukturen
• Ausgeprägte Organisationsstärke sowie strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
• Klare, verbindliche und lösungsorientierte Kommunikation
• Erfahrung in Lean-Management, KVP und Prozessoptimierung
• Technisches Verständnis kombiniert mit wirtschaftlichem Denken und hoher Eigenverantwortung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Altersvorsorgewirksame Leistungen
• Bike-Leasing
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsmaßnahmen
• Kantine
• Mitarbeiterrabatte
• Mobiles Arbeiten
• Parkplatz
• Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
• Modernes Arbeitsumfeld mit der neuesten Technik

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