Global Workday Solutions Architect; HR​/IT Projects

Das erwartet dich:

• Du sorgst für eine ideale Employee Journey mit Workday, indem du Optimierungsbedarfe erkennst und deine betreuten Module auf globaler Ebene weiterentwickelst.
• Du berätst und betreust unsere nationalen und internationalen Standorte bei prozessualen Fragen in und um Workday und fungierst als erster Ansprechpartner für unsere HR-Kollegen.
• Du steuerst als Projektleitung eigenständig komplexe internationale (Teil-) Projekte oder wirkst als technischer Experte bei allen Workday-relevanten Themen in Projekten mit.
• Du erarbeitest und führst eigenständig Mitarbeiterschulungen zu Workday-Funktionalitäten durch.
• Du steuerst Dienstleister, die uns bei der Weiterentwicklung von Workday unterstützen.

Das bringst du mit:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung ergänzt durch mehrjährige Berufserfahrung in der HR- oder IT-Abteilung eines Unternehmens.
• Du hast fundierte Kenntnisse im Umgang mit Workday und bist Experte für ein oder mehrere Prozessbereiche (bspw. Learning- oder Recruiting-Prozesse).
• Deine guten Kenntnisse im Prozessdesign setzt du gekonnt ein. Eine Erfahrung in der Steuerung komplexer internationaler IT-Projekte ist wünschenswert.
• Du verfügst über die Kompetenzen, komplexe technische Vorgänge zu analysieren, Wissen zielgruppengerecht aufzubereiten und zu teilen – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
• Du bist eine aufgeschlossene Persönlichkeit und flexibel im Umgang mit den täglichen Herausforderungen.
• Dich zeichnet eine hohe Serviceorientierung gepaart mit einer eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsweiseaus.