Referent Partnerschaften & Kooperationen für den Bereich Energie; m​/w​/d

Wissenswertes

Für unsere Energieprojekte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt – zunächst befristet auf 2 Jahre, mit Aussicht auf Verlängerung – einen Referent Partnerschaften & Kooperationen für den Bereich Energie (m/w/d), der energiepolitische Kompetenz mit strategischem Weitblick, ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten, echter Begeisterung für die Umsetzung von Projekten sowie einer pragmatischen, lösungsorientierten Herangehensweise verbindet und dabei die Möglichkeit hat, Initiativen langfristig mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Sie bewegen sich sicher zwischen lokalen Akteuren, öffentlichen Verwaltungen und politischen Entscheidungsebenen – und behalten dabei stets die Versorgungssicherheit als Leitlinie im Blick.

• Bestehende Kontakte im Energiebereich einbringen, ausbauen und aktive Partnerschaften schließen zur Entwicklung handfester Zusammenarbeit und Kooperationen.
• Entwicklung tragfähiger Allianzen für bürgerlichen Klimaschutz.
• Steuerung von Kooperationen im Bereich Energie und rund um das Thema Versorgungssicherheit – von der Identifizierung, Konzeption bis zur Umsetzung.
• Entwicklungen in Energiepolitik (Bund/Länder/EU) frühzeitig antizipieren, bewerten und für die Projekt- und Netzwerkstrategie nutzbar machen.
• Kommunikation, Koordination und Abstimmung mit Kommunen, Verwaltungen, Ministerien, Verbänden, Unternehmen und zivilgesellschaftlichen Akteuren.
• Sicherstellung strategischer Kohärenz im eigenen Verantwortungsbereich.
• Vor-Ort-Arbeit & lokale Vernetzung:
  Verschiedene Aktivitäten begleiten, lokale Akteure zusammenbringen, Umsetzung pragmatisch vorantreiben.
• Repräsentation von Heimatwurzeln und Moderation bei Veranstaltungen, Netzwerktreffen oder bei Partnern vor Ort – von Bürgernähe bis Ministeriumsebene.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Energiebereich.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in relevanten Feldern (Energie, Public Affairs, Projektleitung, Verwaltung/Politik, Verbandswesen, Beratung o. ä.).
• Energiepolitisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar einzuordnen.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten: Überzeugend und verbindlich auf Augenhöhe in politischen, zivilgesellschaftlichen und institutionellen Kontexten.
• Analytisches und vorausschauendes Denkvermögen, sehr gute Allgemeinbildung und ein professioneller Umgang mit unterschiedlichen Perspektiven – Sie erkennen Chancen, Risiken und Dynamiken frühzeitig.
• Hohes Maß an Eigenverantwortung sowie initiatives, vorausschauendes, verbindliches Arbeiten mit  Builder-Mindest  und der Fähigkeit, Initiativen langfristig weiterzuentwickeln und zu gestalten.
• Teamplayer mit Freude an einem Mix aus Remote-Office, Vor-Ort-Projekten und bundesweiten Terminen mit Partnertern und Stakeholdern.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Bereitschaft für regelmäßige Dienstreisen.
• Vorteilhaft:
  Verständnis kommunalpolitischer Abläufe und ein Grundverständnis des aktuellen sicherheitspolitischen Diskurses.
• Vorteilhaft:
  Netzwerk im Energiebereich (oder nachweislich starke Fähigkeit, dieses schnell aufzubauen).

• Eine verantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum an einer zentralen Zukunftsfrage:
  Versorgungssicherheit.
• Ein realistischer, bodenständiger Zugang zum Thema Umwelt- und Klimaschutz.
• Ein Arbeitsumfeld, das strategisches Denken und pragmatische Umsetzung verbindet.
• Ein wertschätzendes Team mit flachen Hierarchien und echtem Pioniergeist.
• Flexible Arbeitszeiten, ortsunabhängiges Arbeiten innerhalb Deutschlands (remote) mit abwechslungsreichen Terminen vor Ort.
• Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
• Mehrtägige Team-Offsite mindestens einmal im Jahr.
• Technische Ausstattung für Remote-Arbeitsplatz.
• Bahn Card 25 Business
  1. Klasse.
• Strukturiertes Onboarding, um den Einstieg zu erleichtern.