Technischer Projektleiter mit Schwerpunkt Schnittstellenmanagement; m/w/d
Germany, Pike County, Ohio, USA
Listed on 2026-06-20
-
Engineering
Electrical Engineering, Engineering Design & Technologists, Systems Engineer
Location: Germany
Seit über 50 Jahren entwickelt DAMBACH Lagersysteme moderne und automatisierte Lösungen für die Intralogistik. Unsere Technologien kommen weltweit in verschiedensten Branchen zum Einsatz – innovativ, smart und zukunftsorientiert.
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung technischer Kundenprojekte, idealerweise im Umfeld von Intralogistik, Materialfluss- oder Automatisierungssystemen
- Gutes Verständnis für Schnittstellen zwischen Mechanik, Elektrik, Steuerung und Software
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke, Moderationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gelegentliche Reisebereitschaft
Darauf können Sie sich freuen:
- Leitung von Kundenprojekten von der Auftragsübergabe bis zum Projektabschluss
- Bei komplexen Kundenprojekten Übernahme der technischen und organisatorischen Schnittstellenklärung mit dem Projektleiter des Kunden
- Klärung von Leistungsumfang, Verantwortlichkeiten, Abgrenzungen und Übergabepunkten zwischen allen Projektbeteiligten
- Sicherstellung einer reibungslosen Übergabe in der Projektanlaufphase an die internen Fachbereiche zur weiteren Auftragsbearbeitung
Das können Sie erwarten:
- Abwechslungsreiche Aufgaben, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Option
- Sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung in einem gesunden mittelständischen Unternehmen
- Umfangreiches Benefit Programm
- Moderne Arbeitsumgebung mit offener Kultur und kurzen Entscheidungswegen
- Individuelles Patenprogramm für einen optimalen Start
Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung
DAMBACH bietet mehr als einen sicheren Arbeitsplatz. Als wachsendes Familienunternehmen investieren wir in unsere Mitarbeitenden und schaffen ein Umfeld, in dem langfristiges Engagement sich lohnt.
Attraktive Vergütung
Leistungsgerechte Vergütung mit langfristiger Perspektive.
Flexible Arbeitszeit
Gleitzeitmodelle für eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Weiterbildung
Individuelle Schulungen und Entwicklungsprogramme für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
Familiengeführt
Kurze Entscheidungswege, persönliche Unternehmenskultur und ein Umfeld, in dem jeder Einzelne zählt.
Gesundheitsmanagement &
-vorsorgen
Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitsangebote für Ihr Wohlbefinden.
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