Senior Key Account Manager:in; C&I

Sie kommen aus dem Energiesektor und sind es gewohnt mit kommerziellen und institutionellen Anlegern im Immobilienbereich über alle Führungsebenen hinweg zu kommunizieren? Sie verstehen komplexe Energie- und Gebäudetechniklösungen und möchten aktiv neue Geschäftsmöglichkeiten erschließen und mitgestalten? Dann sind Sie hier genau richtig!

Für unsere Mandantin, eine etablierte und wachstumsstarke Anbieterin im Bereich Energie- und Gebäudetechnik, suchen wir eine unternehmerisch denkende, kommunikativ starke Persönlichkeit für den gesamtschweizerischen Markt.

Die Rolle ist hybrid ausgelegt:
Sie arbeiten flexibel aus dem Home Office, sind regelmässig bei Kunden und Partnern vor Ort und nehmen an internen Abstimmungen sowie Teammeetings teil.

• Aufbau und Pflege von strategischen Key Accounts auf C-Level (z.B. im Umfeld von Grossinvestoren, Retail- und Hospitality-Gruppen)
• Frühe Positionierung bei Investoren und Entscheidungsträgern entlang neuer Bau- und Infrastrukturprojekte
• Entwicklung und Steuerung einer nachhaltigen Sales-Pipeline sowie Verantwortung für den Ausbau des Commercial & Industrial (C&I)-Geschäfts
• Identifikation und Entwicklung von Geschäftspotenzialen in der gesamten Schweiz
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie Übergabe an nachgelagerte Vertriebseinheiten (z.B. Planerberatung)
• Führung anspruchsvoller Verkaufsprozesse (von Verhandlungen bis zum Vertragsabschluss) mit technischem Tiefgang
• Marktbeobachtung sowie aktive Mitgestaltung der Vertriebsstrategie im C&I-Umfeld
• Abgeschlossene höhere Ausbildung (FH/HF/Uni) im technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich, idealerweise mit Bezug zu Immobilien, Energie oder Gebäudetechnik
• Min. 10 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb in der Energiegebäudetechnik oder der Energiewirtschaft mit nationalen Accounts
• Erfahrung in der technischen Beratung von Energiegebäudetechnik-Lösungen inkl. ZEV, Eigenverbrauchsmodellen und Messtechnik
• Ausgeprägte Fähigkeit zur aktiven Markterschließung und Neukundengewinnung im institutionellen Umfeld
• Beratungsstärke, sicheres Auftreten auf Entscheider-Ebene und aktives Beziehungsmanagement
• Unternehmerisches Denken, Abschlussstärke und Freude an aktiver Marktentwicklung
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung
• Deutsch auf Mutterspracheniveau, Französisch und Englisch verhandlungssicher
• Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz
• Eine Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Marktentwicklung
• Innovative Lösungen in einem zukunftsorientierten, nachhaltigen Marktumfeld bei einem technischen Marktführer
• Flexible Arbeitsgestaltung im Hybridmodell (Home Office / Aussendienst / Teammeetings)
• Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenen Komponenten
• Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.