Team Leitung Vertrieb

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Weiterentwicklung der Geschäfte in der Region MEA (Middle East and Africa) in der Rolle eines produktunabhängigen Generalunternehmers in der Business Division „Systems & Integration“.
• Verantwortung für die ertragsorientierte Erschließung von Neugeschäft und Pflege des Bestandsgeschäfts durch positive Kontaktanbahnung und
  -pflege bei unterschiedlichsten Funktionen, Hierarchieebenen und entscheidungsrelevanten Positionen in den jeweiligen Kundenorganisationen (B2G und B2B).
• Umsetzung der Unternehmens- und Vertriebsstrategie in den Märkten der Region MEA in Abstimmung mit dem Management und den Vertriebseinheiten der Unternehmensgruppe.
• Tiefes Verständnis zu den Abläufen und Entscheidungskriterien der Einkaufsabteilung des Kunden im Kontext eines Systemvertriebs.
• Verantwortung für die korrekte Angebotserstellung und Sicherstellung des Vertragsabschlusses.
• Führung eines Mitarbeiterteams, das an unterschiedlichen Standorten beschäftigt ist.

• Fundierte berufspraktische Vertriebserfahrungen und
  -erfolge mit Fokus auf komplexe Systemlösungen sowie weitreichende Erfahrung im Umgang mit Kunden in der Region MEA.
• Idealerweise bringen Sie zudem Erfahrungen im Vertrieb bei Behörden im Bereich der „Sicherheit und Verteidigung“ mit.
• Wünschenswert sind Erfahrungen und Erfolge in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Vertriebsteams oder vertriebsnahen Teams.
• Kenntnisse über die Strukturen, Prozesse und Systeme behördlicher Endkunden sowie ein ausgeprägtes Netzwerk im Kundenumfeld sind wünschenswert.
• Ausgeprägte strategische und konzeptionelle Fähigkeiten verbunden mit unternehmerischem Denken und Handeln, Zielorientierung und Durchsetzungskraft.
• Verbindliches, gewinnendes Auftreten gegenüber in- und externen Stakeholdern.
• Interkulturelle Kompetenz sowie hervorragende kommunikative Fähigkeiten, verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch, gerne Kenntnisse einer weiteren Sprache.
• Hohe internationale Reisebereitschaft (30% +).

• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zu Homeoffice
• 5 Wochen Urlaub(6 Wochen ab 36. Lebensjahr)+ Weihnachtsbrücke
• ÜberdurchschnittlicheSozialleistungen
• Arbeitgeberunterstützungfür die Fahrt im öffentlichen
  
  Verkehr Schweiz (Halbtax)
• Firmenhandymit der Möglichkeit zur Privatnutzung
• Förderung von Weiterbildung
• Und vielemehr