Poste de professeure adjointe ou de professeur adjoint menant à la permanence en droit privé
Posting Reason:
New PositionJob Family:
Academic Leadership and FacultyUnion affiliation:
APUOFaculty/Department:
Faculty of Law - Civil LawCampus:
Main CampusDate Posted (YYYY/MM/DD):
2025/11/11Applications must be received
BEFORE (YYYY/MM/DD):
Notre Faculté
Située sur le territoire traditionnel non cédé du peuple anishnabe algonquin, la Faculté de droit de l’Université d’Ottawa compte 38 professeures et professeurs à la Section de droit civil, 70 professeures et professeurs à la Section de common law, et de nombreux centres, laboratoires, observatoires et chaires de recherche, offrant ainsi un environnement intellectuel exceptionnel à ses étudiantes et étudiants et ses chercheuses et chercheurs.
Nos programmes d’études supérieures comprennent des programmes de maîtrise générale et spécialisée (LL.M.), ainsi qu’un programme de doctorat en droit (Ph.D.).
La Section de droit civil s’appuie sur une longue tradition d’enseignement et de recherche juridiques innovatrice, influente et ouverte sur le monde. Ses professeures et professeurs bénéficient de la position stratégique de la Section au sein de l’Université d’Ottawa et de la capitale du Canada, un lieu d’échange et de rencontre entre différentes traditions juridiques, dont au premier chef, le droit civil, mais également la common law, ainsi que plusieurs ordres juridiques autochtones.
En 2022, la Section a créé l’, un carrefour dynamique pour la recherche pluridisciplinaire, prospective et décloisonnée en droit privé. Celui-ci promeut la réflexion sur l’avenir du droit privé civiliste, sa perméabilité aux transformations sociales et économiques, ainsi que sa dimension culturelle. L’Observatoire constitue un pôle important de rayonnement et de formation en droit privé qui contribue à faire de notre faculté un endroit privilégié pour enseigner et faire de la recherche dans ce domaine.
La Section de droit civil de l’Université d’Ottawa sollicite des candidatures pour un poste de professeure au rang d’adjointe ou de professeur au rang d’adjoint menant à la permanence en droit privé.
Fonctions :
Enseignement
Offrir un enseignement de haute qualité à des étudiantes et des étudiants à tous les cycles d’études.
Recherche
Maintenir des activités de recherche et de publication dans le domaine du droit du droit privé.
Supervision aux études supérieures
Encadrer des étudiants aux cycles supérieures dans le champ du droit privé ainsi que d’autres domaines connexes.
Service académique et communautaire
Assumer les responsabilités administratives et de service convenus avec la Section et la doyenne;
Participer activement aux activités de la Section de droit civil;
Contribuer à la vie communautaire de l’Université.
Modalités : Nouveau poste menant à la permanence.
Exigences préalables :
La personne recherchée est titulaire d’un doctorat en droit ou dans une discipline connexe, ou son équivalent. Les personnes dont les études doctorales sont avancées seront également considérées.
La capacité d’enseigner et de faire de la recherche en français.
Outre le dossier de publications, les financements de recherche obtenus et le talent pour un enseignement de haute qualité, pourront être prises en considération l’excellence du dossier académique et la capacité de contribuer à la vie universitaire.
Salaire : Selon la convention collective en vigueur. Les salaires sont concurrentiels et offerts selon la qualification et l’expérience. Le salaire de base des professeures adjointes et des professeurs adjoints est 99 377$ (selon l’échelle salariale en vigueur au 1er mai 2025).
Avantages sociaux : L’Université d’Ottawa comprenant une assurance invalidité prolongée, une assurance vie collective de base, une assurance assurance-santé, un régime de retraite de l’Université d’Ottawa une assurance vie facultative, ainsi que le remboursement des frais de déménagement admissibles.
Lieu de travail : Université d’Ottawa, Faculté de droit, Section de droit civil, Ottawa (Ontario) K1N 6N5
Entrée en fonction : 1er juillet 2026
Dossier de candidature :
L’étude des dossiers débutera le 15 décembre et continuera jusqu’à ce que le poste soit pourvu avec succès.
La demande doit inclure :
un curriculum vitae à jour,
une…
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