Impiegato​/a addetto alla gestione bancali

Impiegato/a addetto alla gestione bancali
Ali SpA è alla ricerca di un/una Impiegato/a Addetto/a all'Ufficio Bancali per conto di un importante cliente operante nel settore Logistico, situato a Sorbolo (PR), in prossimità della zona BOGOLESE

Cerchiamo una risorsa metodica e precisa da inserire nell'ufficio per la gestione dei flussi dei pallet.

La Mansione:
Gestione Ufficio Bancali

La risorsa selezionata si occuperà principalmente di:

Inserimento dati e gestione a gestionale dei movimenti dei bancali di legno.

Controllo amministrativo e documentale relativo ai flussi in entrata e uscita.

Monitoraggio delle scorte e inventario fisico/contabile dei pallet.

Supporto alla contabilità e all'ufficio operativo per la chiusura delle distinte.

Requisiti Essenziali
Il candidato ideale deve possedere i seguenti requisiti:

Esperienza Precedente:
Almeno 1 anno di esperienza nella medesima mansione o in ruoli di gestione flussi logistici (preferibile Ufficio Bancali).

Competenze IT:
Ottimo e veloce utilizzo del PC e dei software gestionali.

Metodo:
Approccio metodico e grande attenzione ai dettagli nell'inserimento dei dati.

Soft Skills:

Ottime capacità organizzative, di ragionamento logico e di gestione dello stress.

Dettagli Contratto e Orario
Sede di Lavoro:
Sorbolo (Parma)

Orario Full-time, dal Lunedì al Venerdì. Orario: 8:00 - 18:00 (con due ore di pausa pranzo).

Contratto Inquadramento e retribuzione da valutare in base all'effettiva esperienza del candidato/a. Inserimento full time ccnl logistico, 6 mesi+ 6 mesi finalizzato all'indeterminato.

Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77,

D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. #ALIPRIORP

Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

#J-18808-Ljbffr