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La risorsa gestirà in autonomia le principali attività HR operative, contribuendo allo sviluppo del capitale umano in azienda orientata al benessere domestico.
ResponsabilitàGestione amministrativa del personale (assunzioni, contratti, cessazioni)
Supporto alla pianificazione e gestione della formazione interna
Contatto con i dipendenti per supporto quotidiano e gestione pratiche HRMonitoraggio della conformità normativa e aggiornamento procedure interne
Supporto a progetti HR legati al benessere aziendale
Requisiti richiesti
Diploma o laurea in ambito Risorse Umane o equivalente
Esperienza di almeno 2 anni in contesti HR operativi
Conoscenza della normativa del lavoro
Ottime capacità relazionali e organizzative
Precisione e autonomia nello svolgimento delle attivitàOfferta Contratto a tempo determinato di 6 mesi prorogabile
Orario full time, 40 ore settimanali
Formazione dedicata retribuita.
#J-18808-Ljbffr
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