AMS Verification & Modeling Engineer

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto nel 2018, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

AMS Verification & Modeling Engineer (System Verilog RNM)

• Sviluppo di modelli comportamentali analogici (SV RNM) per circuiti integrati (IC)
• Implementazione e manutenzione di ambienti di verifica (testbench) basati su System Verilog UVM
• Definizione e sviluppo di piani di verifica (Verification Plan e Attribute List)
• Verifica funzionale RTL e Gate-Level (GLS)
• Validazione dei modelli analogici rispetto a specifiche e schemi elettrici
• Esecuzione di simulazioni AMS (Analog Mixed Signal) in ambienti mixed-mode
• Analisi delle forme d’onda e debug dei problemi funzionali
• Implementazione di assertion (SVA) per verifica automatica
• Collaborazione con team di progettazione analogica e digitale
• Produzione di documentazione tecnica e report di validazione
• Laurea in Ingegneria Elettronica o equivalente
• Esperienza in verifica di sistemi digitali e/o mixed-signal
• Conoscenza di System Verilog e metodologia UVM
• Esperienza con Real Number Modeling (RNM)
• Familiarità con simulazioni AMS
• Conoscenza di strumenti EDA (es. Synopsys VCS/XA, Cadence Xcelium/Spectre)
• Capacità di analisi di segnali analogici (tensioni, correnti, transitori)
• Comprensione di circuiti analogici (es. convertitori DC-DC, ADC/DAC)
• contratto a tempo indeterminato;
• strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
• un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.