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Senior Test Principal Technical Expert

Job in Town of Italy, Penn Yan, Yates County, New York, 14527, USA
Listing for: Schneider Electric
Full Time position
Listed on 2026-06-18
Job specializations:
  • Engineering
    Research Scientist, QA Specialist - Analyst/Manager, Engineering Design & Technologists, Quality Engineering
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 80000 - 100000 USD Yearly USD 80000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Location: Town of Italy

Mission

Il Senior Test Principal Technical Expert riporta al Direttore Tecnico (Direttore di Stabilimento) ed è responsabile della gestione tecnica e organizzativa del laboratorio di media e bassa tensione dedicato alle prove su apparecchiature elettriche di media e bassa tensione.

Responsabilità principali
  • Gestire le attività di test su quadri elettrici e sui componenti: interruttori, sezionatori, trasformatori e altri dispositivi MT/BT.
  • Coordinare il team tecnico, supervisionando le prove di tipo, di routine e di sviluppo.
  • Garantire la disponibilità del laboratorio per l'esecuzione dei test di follow‑up in fabbrica, definendo la relativa pianificazione in accordo con il Responsabile della Qualità dello Stabilimento.
  • Assicurare la conformità alle normative IEC, CEI, EN, UL e alle direttive di sicurezza elettrica.
  • Redigere e validare report di prova, certificazioni e documentazione tecnica.
  • Collaborare con enti certificatori esterni per prove di omologazione e audit.
  • Supportare l’analisi dei guasti e le attività di miglioramento continuo.
  • Partecipare con il Customer Care Center e il team Expert del Service alla risoluzione di problemi inerenti all’utilizzo del prodotto.
  • Collaborare con il Service nelle attività di messa in servizio e nella soluzione dei problemi rilevati in campo.
  • Pianificare la manutenzione e la calibrazione della strumentazione di laboratorio (es. generatori di impulso, misuratori di isolamento, analizzatori di rete).
  • Proporre investimenti in nuove tecnologie e strumenti di misura per il laboratorio.
Competenze specifiche
  • Laurea in ingegneria meccanica o elettrica triennale, diploma di perito meccanico o elettrotecnico con consolidata esperienza nel settore.
  • Almeno 5 anni di esperienza in ambito elettrico, preferibilmente in laboratori di test su apparecchiature MT/BT.
  • Esperienza nella gestione di team tecnici e nella relazione con enti certificatori.
  • Conoscenza approfondita delle normative IEC 62271, IEC 61439, IEC 60076, CEI 0‑16, CEI EN 50160 e altre normative pertinenti.
  • Esperienza nella preparazione e conduzione di prove dielettriche, prove termiche, cortocircuito, tenuta all’arco interno ecc.
  • Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e documentazione tecnica, elaborazione di disegni meccanici relativi alla quadristica MT/BT.
  • Familiarità con strumenti di misura e sistemi di acquisizione dati.
  • Utilizzo del mezzo informatico e propensione all’uso di SAP o gestionali similari.
  • Predisposizione all’analisi delle problematiche tecniche del mondo degli impianti MT e BT.
Competenze trasversali
  • Capacità di lavorare per obiettivi, autonomia e capacità decisionale.
  • Buone basi di gestione delle comunicazioni.
  • Attitudine al lavoro di squadra e in grado di operare in un ambiente di lavoro non fortemente strutturato.
  • Propensione all’autoformazione e all’apprendimento di conoscenze specialistiche.
  • Capacità di troubleshooting e problem solving.
  • Conoscenze esperte di software di ufficio e buone conoscenze di informatica.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Precisione, orientamento alla qualità e al miglioramento continuo.
  • Disponibilità ad intervenire presso il sito del cliente per attività di verifica del parco installato.
Equal Opportunity Employment

Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.

Trust Charter

At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders.

#J-18808-Ljbffr
Position Requirements
10+ Years work experience
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