Desarrollador Fullstack Senior

En InDigital XP
, empresa del Grupo Intercorp
, buscamos innovar mediante la tecnología, aquí podrás impactar y despegar tu potencial, nos encontramos en búsqueda del mejor talento para ocupar el puesto de Desarrollador Fullstack Senior
.

• Desarrollar productos digitales en tecnologías front-end y backend.
• Implementar integraciones entre sistemas internos, servicios externos y APIs, garantizando estabilidad y eficiencia.
• Participar en el diseño de la arquitectura de soluciones, proponiendo mejoras técnicas y asegurando alineación con estándares de la organización.
• Crear documentación técnica.
• Colaborar en la revisión de código, mentoría a desarrolladores de menor seniority y apoyo en iniciativas transversales asignadas por su jefe inmediato.

• Bachiller en Ingeniería de Sistemas, Software, Redes o afines.
• +3 años de experiencia como Desarrollador Backend, Frontend, Mobile o Full Stack.
• Experiencia en proyectos ágiles (Scrum/Kanban) y desarrollos en la nube.

• Desarrollo Frontend con Angular o React.
• Desarrollo Backend con Node.js, Java (Spring Boot) o .NET; uso de Graph
  
  QL y REST.
• Arquitecturas en 3 capas, microservicios y cloud-native (GCP, AWS o Azure).
• Manejo de bases de datos SQL y No
  
  SQL (Mongo
  
  DB, Maria
  
  DB).
• Prácticas Dev Ops: CI/CD, Docker, Kubernetes.
• Experto en al menos 2 tecnologías (ej. Java + React, .NET + Angular, Node.js + Vue).

• Frameworks modernos (Next.js, Vue 3, Angular 16+).
• Automatización de pruebas (Selenium, Cypress, JUnit, Jest).
• Seguridad web (OWASP, OAuth2, JWT).
• Experiencia en ecommerce/headless commerce (VTEX, Shopify, Magento).

• Posibilidad de crecimiento profesional en la empresa y en las otras empresas del grupo.
• Cobertura de EPS.
• Ingreso a planilla y todos los beneficios de ley.
• Descuentos y promociones al pertenecer al Grupo Intercorp.
• Oportunidad de aprendizaje y capacitación constante.

“En Intercorp Retail estamos comprometidos con promover la equidad, la diversidad y la inclusión en nuestros equipos y asegurar espacios de trabajo seguros para todas y todos. Por ello, todas las personas que postulen serán consideradas, sin hacer distinción por aspectos personales que puedan inducir a algún sesgo.”