Analyste en modélisation et planification financière, commerce électronique; Quebec

Position: Analyste en modélisation et planification financière, commerce électronique (Quebec City)
Responsabilités   Établir des processus de planification simplifiés pour le canal de vente directe aux consommateurs, y compris la conception de modèles financiers flexibles pour soutenir la croissance et assurer la gestion de la performance.
Tirer parti de différents outils technologiques afin d'accroître l'efficacité et l'efficience du cycle de planification financière.
Générer des constats commerciaux à fort impact pour l'entreprise grâce à de la modélisation financière et à l'analyse de données qui approfondissent la compréhension de la performance.
Agir à titre de partenaire d'affaires pour le volet D2C en produisant des analyses ad hoc, tout en évaluant l'impact financier des nouvelles fonctionnalités en ligne et en améliorant la précision des prévisions financières.
Assurer le contrôle financier du volet D2C afin d'accroître la précision financière.
Contribuer au succès de la stratégie de mise en marché en analysant la performance promotionnelle du volet D2C et en collaborant avec les équipes clés pour assurer l'intégration de cette performance au sein du cycle de planification financière.
Compétences et Qualités   Solide expérience dans l'élaboration de modèles financiers complexes et cycle de planification financière.
Expérience préalable en tant qu'analyste en planification et analyse financières (FP&A), partenaire d'affaires financières, analyste e-commerce, analyste en finances d'entreprise ou analyste en finances stratégiques.
Maîtrise de la manipulation et transformation de données, excellente maîtrise d'Excel, SQL, Power Query, Power BI, Knime, etc.
Autonomie, attitude positive, capacité à proposer des solutions innovantes.
Aimer apprendre et partager connaissances, esprit d’équipe, collaboration.
Être prêt à relever un défi et à travailler dans un environnement rapide.
Compétences supplémentaires uniques : [Veuillez indiquer]
Avantages   Prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise.
Congés payés nombreux.
Régime de retraite.
Possibilités d’épargne collective.
Soins de santé entièrement couverts par BRP.
Horaires de travail flexibles.
Horaires d’été variables selon département et lieu.
Arrêt pendant les fêtes.
Ressources éducatives.
Rabais sur les produits BRP.
Engagement envers la Diversité  BRP s’engage à favoriser une culture inclusive qui invite, connecte et propulse les ambitions de tous les employés. L’entreprise valorise la diversité et crée un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place.

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