Sr Manager, Operations, First Mile, AMXL JP

Overview

アマゾンジャパンのオペレーション部門において、Amazon Extra Large（AMXL JP）部門のシニアマネージャーを募集します。AMXL部門は外部の物流パートナーと連携し、自社フルフィルメントセンター（FC）にない商品の取り扱いや急激な需要変化への対応を行い、商品ラインナップの拡充とお客様のショッピング体験の向上を目指します。外部パートナーにも自社FCと同様のシステム・管理基準を導入することで、生産性と品質を向上させます。

この役割では、オペレーション管理の標準化、物流プロセスの分析・改善を担い、外部パートナーと連携した物流プロセスの改善と外部拠点の健全な運営の確保を担います。AMXL部門のオペレーションチームは、外部パートナーが運営する物流センターにおける入出荷工程の日々の進捗管理手法を開発・標準化し、外部パートナーへ展開します。新規物流センター開設時の運用サポートも提供します。外部物流パートナーとの連携を通じて、拠点ごとの業務標準化・品質向上・生産性向上を目指します。

• 【業務進捗管理手法の確立】 AMXL事業部内の新規開設物流センターにおいて、自社FCと同様のシステムを構築するための標準的な業務管理手法を策定し、センターを担当する外部物流パートナーへ展開します。導入した管理手法の運用状況を検証・改善し、発生した問い合わせや問題への対応を行います。
• 【改善プロジェクト推進】 AMXL事業部内のFCと同様のシステムを導入している選定された拠点において、各部署・工程における無駄の排除、業務の簡素化、環境改善に取り組み、品質と生産性の向上につなげます。

• 50%：新物流センターの業務進捗管理手法の開発・導入
• 30%：既存物流センターの改善プロジェクトの推進
• 20%：業務上の課題・問題点の解決

■勤務形態：月単位のフレックスタイム制
■勤務時間：1日8時間、週平均40時間
■休日：年間120日（月10日）
■日勤：8:00～19:00（8時間シフト）
※勤務地は横浜FCまたは大阪FCとなります。
※新物流センターの開設に伴い、国内出張が発生する場合があります。

最後に、職務内容、組織、職務内容に関する詳細は、以下のリンクをご覧ください。

2026年初頭から中頃に予定されているメガサイトHFO1の開設に伴い、大阪への転勤の可能性がございます。その場合、転勤のための宿泊施設をご用意いたします。

勤務先のFCについて：横浜FC

FCリーダーインタビュー：3名のエリアマネージャーへのインタビュー

フルフィルメントセンター紹介

部署：フルフィルメントセンター（FC）

職種：オペレーション

Amazonは、多様性と包摂性を重視した職場環境の実現に尽力しています。私たちは雇用機会均等法を遵守し、人種、国籍、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性に基づく差別なく、平等な雇用機会を提供します。障がいをお持ちの方は、こちらをクリックしてください。

• Bachelor's degree in Business Administration, Logistics, Operations Management, or related field
• Strong analytical and problem-solving skills
• 5+ years of program or project management experience
• Proficiency in data analysis and performance management tools
• Excellent communication and collaboration capabilities
• Demonstrated experience in operational process improvement
• Fluent in Japanese language
• Master’s degree in Operations Management or Supply Chain Management
• Previous experience in logistics or supply chain optimization
• Experience working with cross-functional teams
• Familiarity with performance tracking and continuous improvement methodologies
• 5+ years of driving end-to-end delivery, and communicating results to senior leadership
• Business level of English

These statements describe the general nature and level of work performed. They are not intended to be an exhaustive list of all responsibilities, duties, and skills required.

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit (Use the "Apply for this Job" box below). for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.