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Addetta​/O Payroll E Amministrazione Del Personale

Job in Rome, Italy
Listing for: Altro
Full Time position
Listed on 2026-01-18
Job specializations:
  • HR/Recruitment
    Employee Relations, HRIS Professional, Regulatory Compliance Specialist
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 10000 - 30000 EUR Yearly EUR 10000.00 30000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: ADDETTA/O PAYROLL E AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Descrizione azienda
Synergie Italia S.p.A., Divisione Synergie Search , specializzata nella selezione di profili qualificati per inserimento diretto in azienda, ricerca per azienda cliente:

ADDETTA/O PAYROLL E AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

Posizione
La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio amministrativo e si occuperà in autonomia delle seguenti attività:

Raccolta, controllo e inserimento delle presenze mensili

Gestione del ciclo payroll in collaborazione con lo studio paghe esterno

Controllo dei cedolini e degli adempimenti mensili (F24, Uniemens, ecc.)

Gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione del personale

Predisposizione e gestione della contrattualistica del personale (assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni)

Monitoraggio scadenze contrattuali e documentazione obbligatoria

Supporto nella gestione dei rapporti con enti esterni (INPS, INAIL, Centro per l’Impiego)

Gestione delle pratiche relative a malattie, infortuni, maternità e permessi

Supporto alle attività di reporting e budgeting del personale

Archiviazione digitale e cartacea della documentazione del personale

Supporto nella definizione e gestione dei processi di Compensation & Benefit, inclusa l’analisi dei pacchetti retributivi, gestione di fringe benefit, welfare aziendale, premi di risultato e piani di incentivazione

Requisiti
Requisiti

Esperienza in ruolo analogo, preferibilmente in aziende strutturate o studi di consulenza del lavoro

Diploma in Ragioneria o Laurea in discipline economiche/giuridiche o affini

Conoscenza della normativa del lavoro e dei principali CCNL applicati in azienda CCNL Metalmeccanica & CCNL Edilizia

Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Excel, software gestionali HR)

Gradita conoscenza di software per la gestione presenze e paghe.

Competenze trasversali:

· Precisione e attenzione al dettaglio

· Riservatezza e affidabilità

· Buone capacità organizzative e relazionali.

Altre informazioni
Orario di lavoro:  full time, dal lunedì al venerdì.

Si offre:  contratto a tempo determinato o tempo indeterminato diretto /Livello 2°/RAL tabellare del 2° livello, CCNL Metalmeccanica Confapi

Luogo di lavoro:
Roma - 00162

l'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

#J-18808-Ljbffr
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