Revenue Specialist

Position: Revenue Performance Specialist
Da oltre 15 anni, Noleggiare è sinonimo di "Happy Rent"! Rappresentiamo un punto di riferimento nel panorama del car rental italiano, con una rete capillarmente diffusa di oltre 70 punti vendita sul territorio nazionale. Siamo una realtà dinamica, innovativa e fortemente data-driven, all'interno della quale l'analisi di mercato viene costantemente tradotta in azioni commerciali strategiche. Se condividi i nostri valori e cerchi una nuova sfida, potresti essere la persona che fa per noi!  

Siamo alla ricerca di un/a Revenue Performance Specialist dinamico/a e proattivo/a per il nostro dipartimento Revenue, focalizzato sul segmento del Noleggio a Breve Termine.
Focus Geografico del Ruolo:
La risorsa si occuperà specificamente della gestione e dell'ottimizzazione delle performance ancillaries & NPS per le location dislocate nell'area Centro e Sud Italia, garantendo una presenza competitiva ed impattante nelle principali location aeroportuali e ferroviarie del territorio.
Le Tue Responsabilità Principali
Il/la candidato/a selezionato/a opererà in autonomia sulla propria area di competenza, concentrando il proprio focus sull'andamento delle vendite e sul monitoraggio dei KPI accessori. Sarà coinvolto/a nelle seguenti attività:
Supporto all'Onboarding e Monitoraggio Performance:
Supportare l'onboarding e l'inserimento di RSA (Rental Sales Agent) e Location Manager nelle diverse location del Centro-Sud. Monitorare e valorizzare le capacità commerciali dei collaboratori sul campo, analizzando l'efficacia nell'applicazione delle tecniche di vendita.
Coordinamento e Analisi Vendite:
Analisi quotidiana delle performance commerciali e delle metriche di vendita delle location dirette e affiliate dell'area assegnata.
Allineamento Strategico HQ-Network:
Fare da ponte tra l'Headquarter e i Responsabili delle singole location del Centro-Sud, supportando il lancio di nuove ancillaries, l'ottimizzazione della flotta per il noleggio a breve termine e l'implementazione delle direttive commerciali.
Monitoraggio KPI:
Monitoraggio costante delle performance delle location e dei KPI di vendita, orientando il team di front office al raggiungimento dei budget di fatturato e degli obiettivi aziendali.
Requisiti e Competenze Ideali:
Esperienza:
Almeno 3-5 anni di esperienza nel ruolo di Revenue Specialist, Area Manager, o Sales Performance Specialist, preferibilmente nel settore del Rent-a-Car (noleggio a breve termine).
Competenze di Analisi e Vendita:
Forte sensibilità commerciale legata alle dinamiche del noleggio e capacità di guidare e motivare il personale verso il raggiungimento dei target.
Competenze Tecniche e Analitiche:
Ottima conoscenza di Excel e strumenti di Business Intelligence (es. Power BI) per il monitoraggio dei KPI di vendita e la gestione della reportistica.
Conoscenza del Territorio:
Approfondita conoscenza delle dinamiche turistiche, dei flussi aeroportuali e delle stagionalità specifiche del Centro e Sud Italia.

Soft Skills:

Leadership, eccellenti doti comunicative e relazionali, orientamento al risultato, problem solving e disponibilità a trasferte frequenti sul territorio di competenza.
Cosa Offriamo:
Un ambiente di lavoro dinamico, stimolante e strutturato in un settore in continua crescita.
Opportunità di sviluppo e crescita professionale continua.
Orario Full-time, con flessibilità e strumenti di lavoro idonei alle attività sul territorio.
Contratto e inquadramento (CCNL Autonoleggio) con RAL indicativa da 35.000€ a 40.000€ (commisurata all'effettiva esperienza del candidato) + piano di incentivi / MBO.
Se ti riconosci in questa descrizione o sei pronto a raccogliere questa sfida, inviaci il tuo Curriculum!
Ai sensi del

D.Lgs n.198/2006, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.