Programma Manager Leren & Ontwikkelen

• Programma Manager Leren Ontwikkelen JR8011

Energie geven aan de energietransitie, daar staan wij voor binnen Stedin. Een forse uitdaging die vraagt om het voortdurend opleiden en trainen van toekomstig en huidige medewerkers. Wij willen graag onze leerimpact verhogen en gericht werken aan integraal opleiden om te komen tot een blijvende verandering in het DNA van Stedin. Dit betekent dat we naast ons reguliere aanbod meer focus willen gaan leggen op maatwerk opleidingsvragen vanuit de verschillende ketens en onze contractpartners.

Ben jij een toegankelijke en hands-on gerichte programma manager, die zich snel binnen een veranderende organisatie thuis voelt en die ervaring heeft op het gebied van programma management en stakeholdermanagement? Grijp dan je kans!

Hoe je dat doet?

Jouw taak wordt het om samen met stakeholders uit de business de maatwerk opleidingsvragen te concretiseren en regie te nemen op integrale mogelijkheden. We willen graag in een vroeg stadium de behoefte vanuit de business signaleren en jij zorgt dan ook dat je aan de juiste tafels zit of komt te zitten.

Bovendien ben je aanspreekpunt voor de al (langer) lopende programma's en trainingen en vormt daarbij de schakel tussen onze klant, specialisten leren & ontwikkelen, opleidingscoördinatoren en planners.

De rol is relatief nieuw binnen de Stedin Academie, wat maakt dat er een ondernemerschap gevraagd wordt om deze rol zo concreet en efficiënt mogelijk te gaan inrichten.

Wat ga je doen?

Jij bent de oren en ogen van de Stedin Academie en vertaalt klantvragen naar te nemen acties en in te richten processen. Door jouw rol voorkomen we ad hoc vragen richting de Stedin Academie, omdat we voortijdig in gesprek zijn met onze stakeholders. Je neemt regie op de praktische doorvertaling van de vraag naar planning, specialisten leren & ontwikkelen en/of opleidingscoördinatoren en borgt de follow up richting onze klant.

Heldere communicatie over ontwikkelingen naar de diverse betrokkenen is voor jou vanzelfsprekend. Daarnaast draag je zorg voor duidelijke en tijdige communicatieplannen richting onze stakeholders en werk je nauw met ze samen, zowel binnen als buiten Stedin.

• Je neemt regie op het aanbod van de Stedin Academie van lopende en aankomende leerprogramma's;
• Je zorgt voor het inzichtelijk maken van ons opleidingsmatrix en opstellen van de opleidingsjaarkalender;
• Je weet welke (nieuwe) leervragen er spelen binnen de organisatie. Deze inzichten haal je uit de klantevaluaties van de lopende programma's en bij onze Business Partner Leren & Ontwikkelen;
• Op basis van vraag en aanbod prioriteer je samen met de Business Partner Leren & Ontwikkelen welke vragen wanneer opgepakt kunnen worden door de Stedin Academie;
• Je onderzoekt en implementeert doorlopend proces en organisatieverbeteringen, waarbij je zowel focus hebt op de klant als op efficiency en hier een goede balans in bewaakt;
• Je adresseert tijdig dilemma’s of uitdagingen op proces of capaciteitsvlak;

Goed om te weten:

Bij Stedin hebben we genoeg te doen. Daarom is deze rol voor minimaal 36 uur beschikbaar. Nog meer uit je rol halen? 40 uur werken is ook mogelijk.

Je bent een HBO+/academisch geschoolde professional, met ruime ervaring in programma management op het gebied van Learning & Development. Je hebt ervaring met organiseren en inrichten van projecten met een complex stakeholderveld. Projectmatig werken doe je van nature en je bent gewend te werken in grote, klantgerichte organisaties en een snel veranderende omgeving.

• Je bent een stevige en gedreven professional met ruime ervaring in het managen van Learning & Development programma's;
• Je beschikt over kwaliteiten met betrekking tot informeel leiderschap, waarbij je stuurt vanuit een niet-hiërarchische rol. Je weet mensen aan je te binden, te motiveren en te coachen om gezamenlijk stappen te kunnen zetten;
• Je maakt je nieuwe materie snel eigen en bent in staat overzicht en structuur te bieden;
• Je hebt veel ervaring en talent om mensen mee te krijgen en om inzichten overtuigend en aansprekend over te dragen en te verankeren, ook in geval van weerstand of…