Senior Account Manager

Position: Senior Account Manager Out-of-Home
Bouw mee aan merken die ertoe doen
Beverage & Concepts  is een nieuwe, onafhankelijke sales- en marketingorganisatie in dranken. We werken bewust met een  select aantal merken  en kiezen voor focus in plaats van volume. Het zijn merken met een sterk DNA, een duidelijke identiteit en al een  bestaande basis in de markt . Onze ambitie is om deze merken door te ontwikkelen en uit te bouwen tot  grote, gevestigde namen .

We willen betekenisvol zijn voor onze klanten, in horeca, retail en andere kanalen, door merken en producten te brengen die echt iets toevoegen. Niet omdat ze overal moeten staan, maar omdat ze passen bij de plek, het moment en de doelgroep. Dat doen we vanuit de overtuiging dat je alleen sterke merken kunt bouwen als je goed bent voor de mensen met wie je werkt én voor de klanten voor wie je het doet.

Samenwerken is dan ook een cruciaal onderdeel van ons DNA.

Vanaf 2026 bouwen we vanuit  Rotterdam  verder aan de horeca-positie van onze merken. Die merken zijn al bekend en hebben een fundament, maar zijn nog lang niet waar ze kunnen zijn. Jij helpt ze naar het  volgende stadium . Rotterdam is onze basis. Van daaruit zien we kansen in omliggende regio’s en spelen we daar actief op in.

Voor deze fase zoeken we een  zeer ervaren Senior Horeca Account Manager . Iemand die het vak kent, overzicht heeft en richting kan geven. Jij wordt binnen Beverage & Concepts het  inhoudelijke aanspreekpunt voor horeca  en bepaalt mede hoe wij onze merken in dit kanaal verder laten groeien.

Wat je gaat doen
Je bouwt onze merken in de horeca verder uit, verdiept bestaande relaties en opent nieuwe deuren waar dat logisch is. Je maakt bewuste keuzes over waar onze merken wel en niet thuishoren en zorgt dat ze op de juiste plekken sterker worden.

Concreet betekent dat:

het uitbouwen van onze bestaande horeca-positie

het ontwikkelen van duurzame relaties met ondernemers

het signaleren en benutten van groeikansen in Rotterdam en omliggende regio’s

het actief meedenken over horeca-aanpak, activatie en strategie

Je werkt zelfstandig, maar altijd in verbinding met het team. De ervaring die je meebrengt helpt niet alleen onze klanten vooruit, maar vormt ook een belangrijke basis voor hoe wij als organisatie verder groeien.

Dit is geen rol voor iemand die het vak nog moet leren. Dit werkt alleen als je ruime ervaring hebt met het werken voor A-merken, bij voorkeur binnen bier, en de horeca door en door kent. Je begrijpt hoe commercie en merk elkaar versterken, voelt je comfortabel in een omgeving die nog in ontwikkeling is en neemt vanzelfsprekend eigenaarschap over wat je bouwt.

Je houdt van vrijheid, maar begrijpt dat daar verantwoordelijkheid bij hoort. En je krijgt energie van het idee dat jij mede bepaalt hoe merken naar het volgende niveau worden gebracht.

Wat hier kan ontstaan
Deze rol vormt het fundament van onze horeca-organisatie. Doe je dit goed, dan groeit je rol vanzelf mee. Richting verantwoordelijkheid voor horeca-strategie, het bouwen en aansturen van een team en mogelijk bredere commerciële verantwoordelijkheid binnen meerdere kanalen. Niet omdat het moet, maar omdat het logisch is.

Werken met een  klein maar sterk portfolio van merken met een bestaande basis

Veel ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap

Een  hele vette thuisbasis in Rotterdam

Samenwerken met mensen die weten hoe je drankenmerken bouwt en opschaalt

Focus op kwaliteit, betekenis en lange termijn relaties

Marktconforme voorwaarden

Auto van de zaak

Ruimte om de rol zelf vorm te geven

We kijken niet naar diploma’s, maar naar  ervaring, houding en fit

Stuur je cv en sollicitatie vóór 27 december naar  Merijn van Loenen  via   .

Lees je dit en denk je: dit voelt als doorbouwen aan iets dat al staat?

Dan maken we graag kennis.

#J-18808-Ljbffr