Sous-ministre adjoint; e), Secteur des collections

Sous-ministre adjoint(e), Secteur des collections

Bibliothèques et archives Canada Publiée le 4 avril 2023

Vous avez envie de contribuer à une institution dont le mandat est de préserver le patrimoine documentaire du Canada au bénéfice des générations actuelles et futures? Vous voulez favoriser la coopération entre les communautés impliquées dans l’acquisition, la préservation et la diffusion du savoir? Vous avez le sens du leadership et partagez notre vision qui consiste à faciliter l’accès à des collections diversifiées et inclusives, et à les faire connaître le plus possible?

Si vous avez répondu oui à ces questions, ne cherchez pas plus loin : cet emploi à Bibliothèque et Archives Canada (BAC) est tout indiqué pour vous! Il ne vous reste plus qu’à consulter le document d’information à l’intention des candidat(e) s et à poser votre candidature en ligne.

À titre de sous-ministre adjoint(e), Secteur des collections, vous serez responsable de :

• Fournir un leadership et une orientation en matière de gestion aux directions générales suivantes :
  1) Documents gouvernementaux,
  2) Préservation et Numérisation,
  3) Archives privées et Patrimoine publié, et
  4) Accès à l’information et Protection des renseignements personnels.
• Diriger l’élaboration, la mise en œuvre et l’amélioration de stratégies, de plans et de processus opérationnels globaux, conçus pour aider BAC à mieux acquérir et gérer le patrimoine documentaire du Canada (y compris le patrimoine des groupes autochtones, racisés et marginalisés) et à le rendre accessible à un maximum d’utilisateurs partout au pays.
• Superviser l’élaboration de stratégies, de politiques nationales, d’initiatives, de procédures et de systèmes pour concevoir, mettre en œuvre et améliorer un cadre national intégré de cycle de vie des documents qui permet de recueillir et de gérer des documents de sources multiples, dans un environnement hybride (analogique/numérique).
• De concert avec des communautés d’intérêts (dont les communautés autochtones et les groupes racisés et marginalisés), veiller à l’élaboration de programmes et de services touchant les enjeux liés au contenu des collections; superviser l’élaboration de projets de recherche dirigés par BAC concernant les litiges et les initiatives du gouvernement ouvert.
• Agir comme chef de file dans la gestion interne de l’information à BAC, y compris pour définir, élaborer et mettre en œuvre des systèmes et des outils d’information afin de saisir et traiter l’information relative aux fonds et aux collections de BAC. En collaboration avec d’autres ministères, explorer des approches et des outils pour améliorer l’efficacité des politiques et des pratiques en gestion de l’information et en tenue de documents à l’échelle du gouvernement du Canada.
• Diriger l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies, d’approches et d’initiatives visant à optimiser la conservation des ressources documentaires analogiques, en travaillant de concert avec des institutions de mémoire pour s’assurer
  1) de faire le lien entre les documents à conserver et l’expertise requise, et
  2) de rendre ces documents et cette expertise accessibles partout au pays.
• Fournir des conseils et des recommandations stratégiques sur les politiques internes et externes proposées de BAC.
• Contribuer à une meilleure prestation intégrée des programmes et des services de BAC afin de l’aider à mieux s’acquitter de son mandat en tant que centre national d’information sur le patrimoine documentaire.

Les candidats sont invités à postuler en ligne à l’adresse suivante :

Les candidatures soumises autrement ne seront pas acceptées. Si vous ne pouvez pas postuler en ligne ou si vous avez besoin de mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec l’équipe des Ressources humaines de BAC à sta

Pour que votre candidature soit considérée, nous vous invitons à soumettre une lettre de présentation d’un maximum de trois (3) pages ou d’environ 1 500 mots. Les renseignements qu’elle contient contribueront à informer le comité de sélection de vos réalisations et de la façon dont elles pourraient appuyer notre organisation.

• En tant que cadre supérieur(e), expérience significative
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