Terapeuta de Salud Mental Integrado III

El Terapeuta de Salud Mental Integrado III (IMHT III) trabaja en un entorno médico para proporcionar evaluaciones diagnósticas, derivaciones para servicios psiquiátricos y gestión de casos, en coordinación con otros equipos o partes involucradas en el tratamiento. Proporcionan servicios breves, basados en fortalezas y enfocados en soluciones a adultos, niños y familias, ayudando con la estabilización emocional y conductual, la prevención del suicidio y la motivación.

El IMHT III educa al personal sobre los servicios de salud mental y mantiene la documentación en los registros de los pacientes.

• Participar activamente en reuniones de equipos interdisciplinarios para identificar las necesidades de salud social y conductual de los pacientes.
• Crear metas de autogestión con los pacientes utilizando habilidades de Entrevista Motivacional.
• Desarrollar planes de tratamiento y realizar visitas de seguimiento.
• Referir pacientes a servicios psiquiátricos y proporcionar consejería individual.
• Ofrecer estabilización de crisis según sea necesario.
• Colaborar con el Supervisor Clínico de BH para coordinar derivaciones y mantener comunicación con el equipo de atención.
• Recopilar medidas de resultados y participar en procesos de mejora de calidad.
• Asistir a reuniones de equipo y coordinar con proveedores comunitarios.
• Desarrollar e implementar intervenciones de gestión de enfermedades crónicas y guías de atención continua basadas en la evidencia.

• Título de maestría en psicología, consejería o trabajo social.
• Mínimo tres años de experiencia en el campo.
• Licencia de consejería activa.
• Certificado de RCP dentro de los 90 días posteriores a la contratación.
• Conocimiento de los principios de crecimiento y desarrollo a lo largo de la vida.
• Capacidad para identificar y categorizar las necesidades por edad (infantil, adolescente, geriátrico).
• Habilidades de manejo de crisis y intervención breve con Entrevista Motivacional y herramientas de evaluación (PHQ‑9, GAD‑7, AUDIT, DAST, etc.).
• Capacidad para trabajar con poblaciones desatendidas, como personas sin hogar, trabajadores migrantes o con habilidades limitadas de inglés.
• Habilidad para mantener la confidencialidad y promover un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.
• Competencias informáticas: uso de sistemas de registro de salud electrónico y Microsoft Office.
• Preferentemente bilingüe en inglés y español.

Los empleados a tiempo completo que trabajan 30 horas o más reciben un paquete de beneficios que incluye cobertura médica, dental, de visión, de medicamentos recetados, seguro de vida, discapacidad a largo plazo, EAP (Programa de Asistencia al Empleado), tiempo libre pagado comenzando con 24 días por año + 10 días festivos pagados, opciones de 401(k)/jubilación y oportunidad de trabajar en un entorno culturalmente diverso.

Sea Mar es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Visite nuestro sitio web www.seamar.org para obtener más información sobre nosotros.