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Délégué commercial

Job in magog, Sherbrooke, Province de Québec, Canada
Listing for: Confidentiel
Full Time position
Listed on 2026-06-26
Job specializations:
  • Sales
  • Hospitality / Hotel / Catering
Job Description & How to Apply Below
Location: magog

En bref

Tu es passionné(e) par la vente et le tourisme? Tu as le sens du détail? Tu as envie de joindre une équipe passionnée? Alors nous avons le poste parfait pour toi! PAL+ offre un poste de délégué(e) commercial(e) volet corporatif.

Emploi de jour à temps plein, mode hybride, assurances collectives, rabais dans les entreprises et bien plus!

PAL+, c'est quoi?

PAL+ est un créateur d'expériences touristiques authentiques des Cantons-de-l’Est. Le groupe chapeaute l’ensemble des activités de 9 entreprises à Magog, Orford et Sherbrooke : l’Espace 4 Saisons | l’hôtel Versō | le Bistro 4 Saisons | le Burger Pub | le bistro Kóz | le OMG Resto | LeCornet | Ratatouille et le bateau Le Grand Cru d’Escapades Memphrémagog.

PAL+, c’est aussi l’opportunité de participer à la croissance du plus grand regroupement touristique de la région et à notre vision : devenir l’hôte par excellence des Cantons-de-l’Est!

Le petit + de PAL+

Grâce à la force de notre regroupement, nous pouvons t’offrir plusieurs avantages :

  • Télétravail hybride, soit 2 jours au bureau par semaine;
  • Gym gratuit;
  • Rabais dans toutes nos entreprises;
  • Billets de ski et de golf au Mont Orford;
  • Clique ici pour découvrir plus d’avantages!
Description du poste

Tâches et responsabilités :

Relevant de la directrice des ventes, le délégué commercial assure un rôle important en ce qui a trait au développement des affaires pour l’ensemble du groupe PAL+ et plus précisément pour les hôtels Espaces 4 saisons et l’hôtel Verso ainsi que l’attrait touristique, le bateau le grand Cru d’Escapades Memphrémagog et l’OMG resto.

Plus spécifiquement, le délégué commercial est motivé par la vente des produits et services du groupe. Il contribue à l’atteinte des objectifs de ventes pour les groupes (Corporatifs, associations, loisirs, etc.) et pour certains marchés de l’individuel. En collaboration avec ses collègues de l’équipe des ventes, il est responsable du développement des affaires pour les marchés ciblés. Il est le lien entre l’entreprise et le client « groupe » et s’assure de l’excellence du service de vente personnalisé.

Principales tâches :

  • Développer les marchés qui lui sont attribués;
  • Solliciter les clients potentiels en proposant une gamme de produit propre au groupe PAL+;
  • Répondre aux demandes entrantes avec efficacité et courtoisie de façon à conclure la vente, si notre offre de service permet de répondre et surpasser les besoins des clients;
  • Négocier les tarifs et conditions afin de maximiser le revenu chambre et banquet, ainsi que le prix moyen par nuitée;
  • Générer les contrats de vente et effectuer le suivi auprès des clients;
  • Élaborer des stratégies de vente pour dépasser les objectifs de revenus;
  • Comprendre le marché, analyser les concurrents, les forces et les faiblesses, les opportunités, les tendances, etc.;
  • Participer à différents salon ou foire commerciale en lien avec les activités du groupe;
  • Toutes autres tâches requises en lien avec l’atteinte des résultats du groupe et/ou la satisfaction de la clientèle.

Qualifications :

Formation:

  • Posséder un diplôme d’études collégiales en gestion hôtelière ou dans un domaine connexe comme le marketing, le tourisme ou l’administration.

Expérience :

  • Minimum 3 ans d’expérience en vente et en développement des affaires, de préférence dans le domaine de l'hôtellerie et/ou tourisme.

Compétences complémentaires :

  • Motiver par l’atteinte des résultats;
  • Démontrer d’excellentes compétences en communication orale et écrite tant en anglais qu’en français. La connaissance de l’anglais est requise afin d’assurer le service et la communication avec une clientèle touristique internationale;
  • Avoir une bonne connaissance des opérations hôtelière, banquet et attraits touristiques;
  • Démontrer une capacité à travailler dans un environnement en continuel changement et évolution;
  • Avoir un sens aigu de l’initiative;
  • Grand intérêt pour le travail d’équipe tout en ayant une bonne autonomie;
  • Avoir un esprit créatif dans la recherche de solutions;
  • Bon sens de l’organisation;
  • Posséder une connaissance des logiciels d’usages dans le secteur hôtelier (ex. Mews);
  • Posséder une grande aisance avec la suite Office (Word, Excel, Outlook);
  • Avoir un sens développé du service à…
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