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Directeur Adjoint​/Directrice Adjointe De Magasin

Job in Sherbrooke, Province de Québec, Canada
Listing for: Gexel Telecom International Inc.
Full Time position
Listed on 2026-09-12
Job specializations:
  • Sales
  • Management
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 42000 - 62000 CAD Yearly CAD 42000.00 62000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

On cherche un Directeur Adjoint/une Directrice Adjointe de Magasin pour compléter l’équipe de Bravad Technologie pour la ville de Sherbrooke.

Sous la responsabilité du directeur de région le Directeur adjoint/la Directrice Adjointe de Magasin devra le supporter dans ses fonctions de gestion du point de vente et du personnel.

Description des tâches

Dans son quotidien, le Directeur Adjoint/la Directrice Adjointe de Magasin aura à:

  • Maîtriser tous les rôles et responsabilités du représentant des ventes internes ;
  • Assister à former les nouveaux représentants du point de vente ;
  • S’assurer du respect des normes de marchandisage en vigueur chez BRAVAD dans son point de vente ;
  • S’assurer du respect des Politiques & Normes en vigueur chez BRAVAD ;
  • -effectuer un suivi des commandes ;
  • S’assurer que le magasin est en ordre et est opérationnel ;
  • S’assurer que les ouvertures et fermetures de journées sont bien fait par les Braves ;
  • Procéder à la fin de mois administrative.
Exigences du poste

Pour faire partie de l’équipe, le Directeur Adjoint/la Directrice Adjointe de Magasin doit:

  • Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en ventes conseils ou diplôme d’études collégiales (DEC) en ventes ou autres domaines connexes ;
  • Avoir au moins 1 an d’expérience dans l’entreprise ;
  • Être en mesure de faire de la gestion de personnel ;
  • Être en mesure de créer des liens d’affaires ;
  • Être en mesure de transiger avec une clientèle exigeante ;
  • Être capable d’analyser et d’effectuer les recherches d’informations lors de cas douteux ;
  • Être en mesure de développer les aptitudes de vente des représentants.
L’expérience Bravad

Chez Bravad, on offre:

  • Un horaire de travail flexible entre 35 et 40 heures par semaine;
  • Une ambiance de travail dynamique et des collègues passionnés;
  • Des avantages sociaux et de la reconnaissance;
  • De nombreuses activités de Team building et d’entreprise.
#J-18808-Ljbffr
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