Service Engineer; Netherlands

Service Engineer (Netherlands)

Location:

Netherlands, Nijmegen

Requisition

Relocation:
No

Als zelfstandig Service Engineer in de buitendienst installeer je verschillende verpakkingssystemen bij onze klanten en zorg je ervoor dat deze systemen zo goed mogelijk blijven werken, middels het verrichten van (preventief) onderhoud en het verhelpen van storingen. Je werkt samen met de Accountmanager in jullie rayon, bestaande uit ongeveer 350-400 klanten. Tevens ben je back-up voor jouw collega's van het serviceteam en spring je bij daar waar nodig.

• Inplannen van klantbezoeken in jouw rayon in overleg met de Service Coordinator.
• Installeren van verpakkingssystemen.
• Het verrichten van onderhoud en het verhelpen van storingen aan onze automatiseringslijnen.
• Verhelpen van storingen en verrichten van (preventief) onderhoud aan het verpakkingssysteem bij de klant.
• Gebruikerstraining geven in het bedienen en onderhouden van het systeem.
• Bijdrage leveren aan het verkopen van onderhoudscontracten en ander verkoopactiviteiten.

• Bij voorkeur woonachting in zuidoost Nederland.
• Mbo-opleiding in technische richting - Werktuigbouwkunde/Elektrotechniek/Elektronica.
• Ervaring in een klantgerichte rol als (service) monteur of andere technische rol.
• Goede beheersing Nederlandse en Engelse taal.
• Succesvolle eigenschappen: proactief, enthousiast en goede communicatieve vaardigheden.
• Beschikking over rijbewijs
  
  B.

• Een collegiale, no-nonsense bedrijfscultuur met korte communicatielijnen.
• Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een telefoon, laptop en auto van de zaak en bonusregeling.
• Doorgroeimogelijkheden.

Sealed Air is committed to attracting, selecting, and developing talent that reflects the diversity of the communities and customers we serve. We take pride in our selection process to identify, infuse, and grow talent to align with our culture, values, and norms. Sealed Air prioritizes talent development, fostering a culture of continuous growth and career progression. The company is committed to providing equal employment opportunities to all applicants for employment and to all employees, without regard to race, color, religion, gender identity or expression, national origin, age, protected disability, veteran status, or any other protected status in accordance with applicable federal, state and local laws.