Studentische​/wissenschaftliche Hilfskraft zur Unterstützung bei der Weiterentwicklung eines I​/O

Studentische/wissenschaftliche Hilfskraft (BA) (m/w/d) – zur Unterstützung bei der Weiterentwicklung eines I/O Analyse Tools

Die Aufgabe:

Gemeinsam mit den Kollegen und Kolleginnen aus der Abteilung soll ein existierendes I/O Analyse Tool weiterentwickelt werden. Das I/O Analyse Tool dient der Untersuchung des I/O Verhaltens von Anwendungen im High Performance Computing Umfeld. Die Analysefähigkeiten des Tools sollen um neue Methoden erweitert sowie dessen Performance gesteigert werden. Ein weiterer Aspekt ist dessen effizienter Einsatz für hoch parallele Anwendungen im High Performance Computing Bereich auf modernen Supercomputern.

Das erwartet dich:

• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von I/O Analyse Tools.
• Die Möglichkeit Erfahrungen im Umgang mit aktuellen Hochleistungsrechnern zu sammeln.
• Vertiefung von Kenntnissen rund um die C/C++ und Python Programmierung.
• Einblicke in die parallele Programmierung und moderne Hochleistungs-I/O-Infrastruktur.
• Kennenlernen von Schnittstellen zur low-level Prozesssteuerung Unix basierter Betriebssysteme.
• Spannende Einblicke in die Welt des High Performance Computing.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Faire Vergütung.

Bestenfalls bringst du folgende Voraussetzungen mit:

• Studiengang oder Schwerpunkt in den Bereichen Informatik, Natur- oder Ingenieurwissenschaften.
• Erfahrungen im Umgang mit Unix/Linux Betriebssystemen.
• Programmiererfahrung in C/C++.
• Vorteilhaft sind außerdem erste Erfahrungen mit paralleler Programmierung und/oder Python Programmierung.
• Mind. 20 Stunden Zeit pro Woche.
• Motivation und Freude an der Arbeit.
• Die Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit (mind. 2 Semester).

Dein Arbeitsplatz liegt in Stuttgart‑Vaihingen in unmittelbarer Nähe zur Universität und der Hochschule der Medien. Die Vergütung erfolgt nach den für die Universität Stuttgart geltenden Stundensätzen.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.