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Klassenlehrperson Sek , Niveau B

Job in 8867, Niederurnen, Kanton Glarus, Switzerland
Listing for: Gemeinde Glarus Nord
Full Time position Listed on 2026-11-15
Job specializations:
  • Education / Teaching
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 90000 - 120000 CHF Yearly CHF 90000.00 120000.00 YEAR

Job Description & How to Apply Below

Position: Klassenlehrperson Sek 1, Niveau B
Location: Niederurnen

Klassenlehrperson Sek 1, Niveau B (Realschule)

Klassenlehrperson Sek 1, Niveau B (Realschule)

Willkommen in Glarus Nord – das Tor zum Glarnerland!
Mitten im Grünen und trotzdem gut angebunden:
Im Linthgebiet, am Eingang des Kantons Glarus, wo weite Ebenen auf ein wunderschönes Bergpanorama treffen, liegt Glarus Nord. Mit rund 20'000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist Glarus Nord die grösste Gemeinde im Kanton Glarus. Dank kurzer Wege, zeitgemässer Angebote, einer vielfältigen Infrastruktur und der unmittelbaren Nähe zur Natur bietet dieser Ort ideale Bedingungen für ein angenehmes Leben und Arbeiten.

Niederurnen Klassenlehrperson Sek 1, Niveau B (Realschule) 80% - 100% Schulen Willkommen in Glarus Nord – Das Tor zum Glarnerland!
  • Wir sind eine öffentliche Schule mit rund 2'100 Schülerinnen und Schülern an verschiedenen Standorten in der Gemeinde Glarus Ergänzung unseres Teams in Niederurnen Linth- suchen wir eine engagierte und initiative Persönlichkeit.

    Fächerprofil:
    Deutsch und Englisch erweiterbar mit Teamteaching-Lektionen
Ihr Profil
  • Wir erwarten von Ihnen Freude am Unterrichten, Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit in schulischen und administrativen Belangen sowie die entsprechenden Lehrdiplome.
Unser Angebot
  • Eine zeitgemässe Besoldung mit fortschrittlichen Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gestaltungs- und Bewegungsfreiheit im Unterricht. In Ihrer anspruchsvollen Tätigkeit werden Sie von einem motivierten Kollegenteam und der Schulleitung unterstützt.

    Für weitere Auskünfte über die Stellenangebote steht Ihnen das Sekretariat Bildung, Telefon , @ gerne zur Verfügung.

Ferien:
Bis 59. Altersjahr: 25 Arbeitstage
Ferien:
Ab 60. Altersjahr: 30 Arbeitstage
Möglichkeit zum Ferienerwerb von 10 Tagen pro Jahr
Home-Office Möglichkeit
flexible Arbeitszeiten und grosszügige Kompensationsregelung
Reduzierte Arbeitszeit bei Vorfeiertagen
Überbrückungsrente für langjährige Mitarbeitende
Sicherer und transparente Lohnpolitik

Work-Life Balance

Ferien:
Bis 59. Altersjahr: 25 Arbeitstage
Ferien:
Ab 60. Altersjahr: 30 Arbeitstage
Möglichkeit zum Ferienerwerb von 10 Tagen pro Jahr
Home-Office Möglichkeit
flexible Arbeitszeiten und grosszügige Kompensationsregelung
Reduzierte Arbeitszeit bei Vorfeiertagen
Überbrückungsrente für langjährige Mitarbeitende
Sicherer und transparente Lohnpolitik

Sozialleistungen

Überobligatorische Pensionskassenleistung und höhere Beitragsübernahme durch Arbeitgeber
kostenlose Krankentaggeldversicherung
Grosszügige Lohnfortzahlung 100% für ein Jahr
Mutterschaft und Vaterschaftsurlaub zu 100% bezahlt

Berufliche Weiterentwicklung

Weiterbildungsmöglichkeiten
Grosszügige Unterstützungen für Aus- und Weiterbildungen in Form von Arbeitszeit und/oder Kostenbeteiligung

Benefits

Dienstaltersgeschenke
Ab 10 Jahren alle 5 Jahre in Form von Ferien oder Lohn
Mobilitätsentschädigung
Telefonzulagen
Vergünstigte Bezüge von REKA-Checks
Leistungsprämie für herausragenden Einsatz
Rabatte und Best-Preis-Angebote auf angesagte Marken mittels
for Employees
Mitarbeiterevents
Vergünstigte Verpflegung in den Restaurants der Alters- und Pflegeheime Glarus Nord
Miete von betriebseigenen Fahrzeugen
20 Minuten bezahlte Pause pro Tag

Kontakt

Linth
- Areal 1A
8867 Niederurnen

@

  • Gemeinde Glarus Nord
    Schulstrasse 2
    8867 Niederurnen
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