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Na, Lust auf einen neuen Lieblingsjob mit neuen Lieblingskolleg:innen? Am liebsten sofort? Dann nix wie los!

Du mit uns. Ein Erfolgsrezept.

Stellenbeschreibung:

Na, Lust auf einen neuen Lieblingsjob mit neuen Lieblingskolleg:innen? Am liebsten sofort? Dann nix wie los!

Du mit uns. Ein Erfolgsrezept.

• Verantwortung für den reibungslosen Service
• Einhaltung und Optimierung der Prozessvorgaben (Qualität, Hygiene und Ablauf)
• Aktive Mitarbeit an der Front
• Zubereitung von Kaffeespezialitäten und Cocktails
• Diverse administrative Aufgaben (Tagesabrechnungen, Bestellungen, u.a.)

• Abgeschlossene Ausbildung als Restaurationsfachmann/-frau EFZ sowie erste Führungserfahrung
• Erfahrung in der Gastronomie, idealerweise in der Systemgastronomie, kombiniert mit solidem betriebswirtschaftlichem Flair
• Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse und Deutschkenntnisse auf Niveau C1–C2; weitere Fremdsprachen (Englisch, Italienisch, Französisch) von Vorteil
• Herzliche und proaktive Gastgeberpersönlichkeit mit sicheren Umgangsformen und souveränem Auftreten vor dem Gast
• Anpackend, initiativ, flexibel und teamorientiert mit Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam erfolgreich zu sein

• Interkulturelle Kompetenz und Diversity Management
• Teamfähigkeit
• Kundenorientierung
• Denk- und Auffassungsvermögen
• Planungs- und Organisationsfähigkeit
• Empathie und Kommunikationsfähigkeit

In Wallisellen ZH im Glattzentrum liegt dein neuer Arbeitsplatz. Wir begeistern von Montag bis Samstag von 8.00 Uhr bis 20.00 Uhr unsere zahlreichen Gäste mit knusprigem Pizzas, tollen Pasta Gerichte und knackigen Salaten. Du arbeitest von Montag bis Freitag zwischen 07.00 und 20.30 Uhr, je nach Dienstplan. Für Sonderanlässe und Sonntagsverkäufe stehst du flexibel zur Verfügung. Parkplätze werden Kostenlos zur Verfügung gestellt.

• Schlemmen: Kostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung
• Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und vergünstigtes Essen in unseren Restaurants
• Flexibilität: Teilzeitarbeit und Jobsharing möglich, je nach Betrieb keine Zimmerstunden
• Arbeitskleidung: Wir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden
• Entlohnung: Marktgerechtes Salär und 13. Monatslohn
• Familienfreundlich: 5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
• Prämie und Gutscheine: Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Geschenke zu Jubiläum und Geburtstagen
• Entwicklung: SV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings
• Weitere Benefits: Diverse Vergünstigungen (z.B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana)

Déborah, HR Assistant