Abteilungsleiter Unterhaltsreinigung

Ihre Herausforderung

• Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung Unterhaltsreinigung
• Fachliche und personelle Führung des Reinigungsteams mit 2 direkt unterstellten Mitarbeitenden und rund 100 Reinigungsfachkräften
• Personaleinsatzplanung und
  -organisation
• Planung, Organisation und Koordination der täglichen Unterhaltsreinigung
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards
• Organisation und kontinuierliche Optimierung der Arbeitsabläufe
• Durchführung von Qualitätskontrollen und Einleitung entsprechender Verbesserungsmassnahmen
• Einführung, Schulung und Betreuung neuer Mitarbeitenden
• Rekrutierung neuer Mitarbeitenden
• Ansprechpartner für Kunden und interne Stellen

• Ausbildung als Gebäudereiniger oder einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Reinigungsbranche
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office-Programme
• Führerausweis Kat. B (zwingend erforderlich)
• Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft zu Einsätzen an Werktagabenden sowie an Samstagen

Neben einer umfassenden Einführung bieten wir Ihnen eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen und gut organisierten Arbeitsumfeld. Wir legen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur sowie eine kollegiale Zusammenarbeit. Unser motiviertes und professionelles Team steht Ihnen gerne zur Seite.

Gerne erwarten wir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail und freuen uns, Sie kennenlernen zu lernen.

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