Stv. Teamleader:in Zustellung Briefe und Pakete Job Frick Kanton Aargau Switzerland,Management

Location: Frick

Jobdetails

60 - 100% (oder im Jobsharing) , unbefristet

Logistik

60 - 100% (oder im Jobsharing) , unbefristet

Frick

von CHF 70’000 bis CHF 75’000 pro Jahr

Referenznummer: 74405

Online seit: 03.09.2026

Suchst du nach einer Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und willst du deine Führungskompetenzen ausbauen? Denn mit dir gewinnen wir eine motivierende Persönlichkeit, die gerne mit anpackt.

Das kannst du bewirken.

Gemeinsam mit der Teamleitung führst du ein Team von ca.20 Mitarbeitenden in der Brief- und Paketzustellung.
Als Führungsduo arbeitet ihr Hand in Hand und fördert die Teamentwicklung.
Du förderst den Austausch und die Zusammenarbeit im Team.
Mit deinem Team verantwortest du eine qualitativ hochstehende Zustellung.
Du übernimmst Führungsaufgaben (wie die Leitung von Teamsitzungen) und vertrittst die Teamleitung während Abwesenheiten.
Neue Mitarbeitende integrierst du ins Team und unterstützt sie in der Einführungsphase.
Du gehst mit gutem Beispiel vor und unterstützt dein Team durch deine aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft.

Das bringst du mit.

Du bringst Erfahrung in der Zustellung mit und möchtest dich im Bereich der Führung weiterentwickeln.
In der Rolle als Vorbild fühlst du dich wohl und du hast ein Talent für Planung und Organisation.
Dein wertschätzender Umgang und deine Hilfsbereitschaft machen dich zu einem verlässlichen Rückhalt für dein Team. Du bist körperlich fit und verfügst über einen Führerausweis der Kategorien A1 und

B.
Dein sicherer Umgang mit MS-Office zeichnet dich aus.
Sehr gute mündliche Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.

Das kannst du verdienen.

Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen CHF 70’000 bis CHF 75’000 pro Jahr (100%-Pensum) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.

Deine Vorteile bei der Post.

Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, dynamischen Umfeld, in dem du dich einbringst und mit dem du weiterwächst. Bei uns erwarten dich verschiedene Benefits, mit denen du deinen Alltag flexibel nach deinen Bedürfnissen gestalten kannst.

Ferien

Wir schicken dich 6 Wochen in die Ferien.

Aus- und Weiterbildung

Wir unterstützen dich bei Aus- und Weiterbildungen, temporären Stellenwechseln und bieten dir Aufstiegschancen.

Familienfreundlich

Wir bieten 18 Wochen voll bezahlten Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für den zweiten Elternteil. Zudem beteiligen wir uns an den Kosten für die familienergänzende Kinderbetreuung.

Gesamtarbeitsvertrag

Der Gesamtarbeitsvertrag schützt, stärkt und schafft klare Regeln – für faire Anstellungs- und Arbeitsbedingungen.

Mobilitätsangebote

Wir bieten dir ein kostenloses Halbtax-Abo, ein vergünstigtes GA oder einen Pendlerbonus. Du zahlst nur CHF 10 pro Jahr bei Publi Bike oder Velospot.

Gutscheine

Wir schenken dir bis zu CHF 500 Personalguthaben, das du für alle Produkte im Post Shop (inkl. Geschenkkarten) sowie für Produkte der SBB und Reka einsetzen kannst.

Dein Bewerbungsprozess.

Vorselektion

Wir prüfen deine Unterlagen sorgfältig. Wenn du in das gesuchte Profil passt, kontaktieren wir dich innerhalb von zwei - drei Wochen.

Persönliches Erstgespräch

Wir freuen uns, dich in einem persönlichen Erstgespräch vor Ort näher kennenzulernen.

Schnuppertag

Wir bieten dir die Gelegenheit, bei uns reinzuschnuppern. So kannst du dir ein Bild vom Job und den Menschen bei der Post machen.

Finaler Entscheid

Der finale Entscheid fällt in der Regel 6-8 Wochen nach Bewerbungseingang.

Wenn du eine Zusage erhältst, unterbreiten wir dir mündlich ein entsprechendes Vertragsangebot. Bist du damit einverstanden, bestätigen wir dir die Vertragskonditionen via E-Mail und erstellen deinen Arbeitsvertrag.

Kontakt.

Fragen zur Stelle.
Daniel Keil
Stv. Leiter Distributionsgebiet

Fragen zur Bewerbung.

Corinne Wirth-Meyer
Recruiting