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Teamleiter:in Warenausgang

Job in 4542, Luterbach, Kanton Solothurn, Switzerland
Listing for: Dosenbach Ochsner & Companies
Full Time position
Listed on 2026-09-15
Job specializations:
  • Management
    Operations Management, General Management
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 90000 - 120000 CHF Yearly CHF 90000.00 120000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Teamleiter:in Warenausgang 80-100%
Location: Luterbach

Unser modernes Logistikzentrum mit rund 180 Mitarbeitenden sorgt dafür, dass die Filialen und unsere Online-Kunden täglich mit Ware versorgt werden. Dank einer effizienten und kostengünstigen Logistik können wir unserer Kundschaft ein optimales Angebot präsentieren.

Für unser bis zu 50-köpfiges Team suchen wir eine Teamleitung Warenausgang.

Als Teamleiter:in Warenausgang stellst du gemeinsam mit deinem Team die termingerechte Versorgung unserer Filialen und Online-Kundschaft sicher. Dabei übernimmst du Verantwortung für die operative Steuerung der Prozesse, die Einsatzplanung sowie die fachliche Führung der Mitarbeitenden.

Dein

Aufgaben gebiet:
  • Du führst die Mitarbeitenden im operativen Tagesgeschäft fachlich
  • Du planst die Personaleinsätze selbstständig nach Vorgabe des Gruppenleiters und stellst eine optimale Ressourcenverteilung innerhalb des Teams sicher
  • Du koordinierst und priorisierst die operativen sowie administrativen Aufgaben und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft
  • Du stellst die termingerechte und qualitativ einwandfreie Abwicklung der Warenausgangsprozesse sowie einen effizienten Materialfluss sicher
  • Du koordinierst die Filialbelieferung und Spezialtransporte und arbeitest dabei eng mit internen Schnittstellen, Filialen und externen Transportpartnern zusammen
  • Du überwachst die Anlagen und Förderstrecken, koordinierst bei technischen Störungen die notwendigen Massnahmen und arbeitest dabei eng mit der Technik zusammen
  • Du gewährleistest die Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Prozessstandards, unterstützt die Einarbeitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Lernende und treibst die kontinuierliche Optimierung der Arbeitsabläufe voran
Unsere

Anforderungen:
  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Logistiker:in EFZ oder über eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung im kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich. Idealerweise besitzt du bereits einen Staplerausweis oder bist bereit, diesen zu erwerben
  • Du bringst mind. drei Berufserfahrung mit, idealerweise im Detailhandel oder in einem handelsnahen Umfeld. Erste Führungserfahrung ist von Vorteil und rundet dein Profil zusätzlich ab
  • Du bist versiert im Umgang mit MS Office sowie mit Warehouse-Management-Systemen (WMS) und verfügst idealerweise über Erfahrung in der Tourenplanung
  • Du kommunizierst sicher in deutscher Sprache in Wort und Schrift auf mindestens Niveau B2, weitere Landessprachen sind von Vorteil
  • Du bist körperlich belastbar und in der Lage, regelmässig Lasten bis zu 30 Kilogramm zu heben
  • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und zeichnest dich durch ein ausgeprägtes Prozessverständnis sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein aus
  • Als belastbare, flexible und teamorientierte Persönlichkeit behältst du auch in anspruchsvollen Situationen und unter Zeitdruck den Überblick und überzeugst durch deine professionellen Umgangsformen

Bei uns wird FORTSCHRITT grossgeschrieben. Wir bieten die Möglichkeit zur stetigen beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. HERZBLUT treibt unsere Mitarbeiter:innen täglich an. Wir lieben die Dynamik im Retail, haben eine Leidenschaft für Sport und Mode. Bei uns wird viel Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Wertschätzung gelegt. Gemeinsam sind wir stärker, TEAMSPIRIT wird aktiv gelebt. Beruf und Freizeit zu verbinden ist LEBENSWERT.

Du profitierst u.a. von 6 Wochen Ferien, Personalrabatt, Sportmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen, gratis Parkplätzen und Essensbons.

  • 6 Wochen Ferien
  • Personalrabatt
  • Sportmöglichkeiten
  • Unterstützung bei Weiterbildungen
  • gratis Parkplätzen
  • Essensbons

(Papierdossiers und Dossiers von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt)

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