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Chargé.e De Mission Développement Social Local (H​/F) - Conseil Départemental D'ille-Et-Vilaine

Job in Talladega, Talladega County, Alabama, 35160, USA
Listing for: Conseils départementaux
Full Time position
Listed on 2026-08-10
Job specializations:
  • Management
Job Description & How to Apply Below
Position: CHARGÉ.E DE MISSION DÉVELOPPEMENT SOCIAL LOCAL (H/F) - CONSEIL DÉPARTEMENTAL D'ILLE-ET-VILAINE

Chargé
· e De Mission Développement Social Local

Chargé
· e de mission développement social local à pourvoir au service vie sociale de l'agence départementale de Brocéliande. Référence du poste n°4107. Vous exercerez vos fonctions au sein d'une équipe dynamique et sur un territoire doté de nombreux projets existants ou à accompagner. Vous exercerez à l'interface de l'ensemble des agents du service vie sociale et de ses partenaires.

Missions générales :
En tant que chargé
· e de mission développement social local, vous contribuez activement à la mise en œuvre des politiques publiques départementales au plus près des besoins des territoires. À ce titre, vous :

  • Participez à la conception, au déploiement et à l'évaluation des actions dans les domaines de la vie sociale, en adoptant une approche transversale et partenariale.
  • Accompagnez l'émergence et le développement de projets collectifs à forte utilité sociale, en soutenant le pouvoir d'agir des habitants et des publics accompagnés.
  • Apportez un appui méthodologique et technique aux porteurs de projets (montage, suivi, financement), en lien avec les acteurs du territoire.
  • Pilotez et coordonnez des projets locaux dans des champs variés tels que l'insertion, la parentalité, la santé, la culture ou encore le soutien aux publics vulnérables (personnes âgées, personnes en situation de handicap ou de précarité, enfants confiés à l'ASE…).
  • Animez des dynamiques partenariales et des réseaux d'acteurs locaux afin de favoriser la coopération et l'innovation sociale.
  • Contribuez à l'observation sociale du territoire, en analysant les besoins, les ressources et les dynamiques locales pour éclairer l'action publique.
  • Facilitez la transversalité entre les services et dispositifs pour garantir la cohérence des interventions.
Profil recherché

Connaissances :
Domaines d'intervention de l'action sociale (auprès des publics vulnérables accompagnés par les services départementaux en CDAS), de la vie sociale (sport, culture, animation numérique…), du développement social local. Démarches de conduite de projets transversaux, partenariaux en associant les habitants et bénéficiaires des actions. Maitrise des compétences des différents échelons territoriaux inscrits sur un territoire et des liens entre eux.

Niveau de diplôme :
Baccalauréat + 3 Aptitudes requises :
Compétences en ingénierie de projets. Capacités d'analyse et qualités rédactionnelles. Rigueur méthodologique et esprit de synthèse. Aisance relationnelle et goût du travail en équipe. Compétences en animation de réunions (notamment au moyen de techniques et méthodes innovantes). Compétence en animation de réseaux multi-partenariaux. Disponibilité, mobilité.

Expériences :
Expérience en conduite de projets et animation de réseaux appréciée. Les entretiens de recrutement auront lieu à l'agence départementale du pays de Brocéliande le mercredi 23 septembre 2026.

Informations complémentaires

L'annonce de recrutement complète est disponible sur notre site internet (Use the "Apply for this Job" box below). dans la rubrique "offres d'emploi". Nous vous remercions de postuler en ligne. Pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur liste d'aptitude.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale :
Assistant socio-éducatif, Attaché, Bibliothécaire, Conseiller supérieur socio-éducatif, Ingénieur, Psychologue de classe normale, Puéricultrice

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/09/2026

Métier de référence

Chargée / Chargé de développement territorial

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