Technicien·ne juridique

Le Service des affaires juridiques de Metro, composé de 27 professionnels et de 16 membres de soutien, est responsable, entre autres, de fournir des conseils juridiques à l’interne dans des domaines variés, de coordonner les mandats confiés à des professionnels externes, du secrétariat corporatif, de la protection des renseignements personnels ainsi que de revoir, négocier et préparer des documents juridiques. Nous recherchons un-e technicien-ne juridique qui participera à l'ensemble des tâches relatives aux contrats de franchise avec nos marchands franchisés de la bannière Metro.

Cette personne devra également coordonner les demandes de permis auprès des divers organismes gouvernementaux et assister l'équipe du Service des affaires juridiques dans des dossiers juridiques de nature immobilière, commerciale et transactionnelle.

• Participer à l'ensemble des tâches relatives aux contrats de franchise à intervenir avec nos marchands franchisés Metro ou d'autres bannières.
• Compléter des contrats à partir de modèles de la société en matière immobilière, commerciale et transactionnelle.
• Coordonner les demandes de permis auprès de divers organismes gouvernementaux.
• Procéder à des recherches dans divers registres publics (Registre foncier, RDPRM, Soquij, etc.).
• Procéder à des inscriptions dans divers registres publics (REQ, etc.).
• Procéder à la mise à jour de livres corporatifs.
• Cueillette d'informations auprès de divers intervenants internes et externes.
• Suivi des tâches reliées aux transactions de vente et d'acquisition à l'interne et auprès de tiers.
• Assister et préparer la documentation en vue des séances de clôture.
• S'assurer de la transmission des informations pertinentes relatives aux transactions, aux personnes ou services concernés.
• Procéder à des suivis législatifs et mettre à jour des tableaux de tels suivis.
• Veiller au suivi et au paiement des comptes d'honoraires et des comptes fournisseurs.
• Exécuter des tâches administratives en relation avec les dossiers dont il
  · elle a la charge.
• Exécuter toutes autres tâches de technicien
  · ne juridique.

• D.E.C. en techniques juridiques ou équivalent
• 3 ans dans des fonctions similaires
• Connaissance des logiciels de la suite Office
• Bilinguisme (anglais/français) tant à l'oral qu'à l'écrit. Le poste exige de collaborer avec des collègues qui parlent uniquement anglais.

• Orientation vers un travail/service de qualité