Director Finance Business Partnering

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Mathe war dein Lieblingsfach und wenn jemand durch Null dividierte, hast du ihn korrigiert? Du hast ein Flair für Zahlen und schaust dir auch die Stellen nach dem Komma genau an? Dann bist du in der Finanzabteilung der RUAG genau richtig. Hier hast du die Möglichkeit, die Bücher eines Unternehmens zu sehen, das in einem einmalig dynamischen und gleichzeitig sensiblen Umfeld agiert.

• Finanzielle Gesamtverantwortung für P&L, Bilanz und Cash Flow des Bereichs C5I gemeinsam mit der Bereichsleitung
• Aufbau und Weiterentwicklung von Controlling- und Steuerungsinstrumenten inkl. Reporting, Forecasting und Mehrjahresplanung
• Analyse und Kommentierung von Geschäftsentwicklungen sowie Prüfung und Freigabe finanzieller Angebote und Business Cases
• Sicherstellung der Financial Compliance & Governance, inkl. Investitionsplanung, Kalkulationsrichtlinien und IKS
• Führung und Coaching eines kleinen Teams sowie Förderung junger Talente
• Leitung und Mitwirkung in bereichsübergreifenden Finanz- und Transformationsprojekten

• Hochschulabschluss (Master; Uni/FH) in Betriebswirtschaft mit Fokus Finanzen, ergänzt durch fachbezogene Weiterbildungen
• Mind. 8 Jahre Berufserfahrung, davon mehrere Jahre in Controlling und der Führung – idealerweise in einem skalierenden IT-Umfeld (Dev Sec Ops -Modell ist ein Plus)
• Fundierte Kenntnisse in Swiss GAAP FER / IFRS, SAP S/4
  
  HANA sowie modernen Reporting-Tools
• Hohes analytisches Denkvermögen, Präsentationsstärke
• Erfahrung in Change-Management, Prozessoptimierung und Projektleitung
• Muttersprache Deutsch, Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil

Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.

Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.

Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.

Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.

Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.

Christian Hausheer
Senior Manager Talent Acquisition

Mid-Senior level

Full-time

Finance

Defense and Space Manufacturing